A Transeo az EdTech iparág vezetőjét, Cecilia Retelle Zywickit nevezi ki vezérigazgatónak

A Transeo az EdTech iparág vezetőjét, Cecilia Retelle Zywickit nevezi ki vezérigazgatónak

Forrás csomópont: 1952844

DENVER (GLOBE NEWSWIRE) — Transeo, a vezető platform a munkaalapú tanulási lehetőségek K-12 iskolákhoz való összekapcsolására, elnevezése  Cecilia Retelle Zywicki vezérigazgatóként. Zywicki legutóbb a PresenceLearning és az SRC vezérigazgatója volt. Ezt megelőzően a Ranku társalapítója és vezérigazgatója volt. Mind a PresenceLearninget, mind a Rankut nem közölt összegekért szerezték be. 

A Zywicki több mint egy évtizedes tapasztalattal rendelkezik oktatási vállalatok vezetésében, méretezésében és felépítésében. A PresenceLearning ügyvezető igazgatójaként olyan, skálázott szervezetet épített fel, amely a technológiát felhasználva kiváló minőségű online terápiás megoldásokat kínál a különböző szükségletekkel rendelkező gyermekek számára. Ezt megelőzően Zywicki 2013-ban társalapítója volt a Ranku szoftvercégnek, amely kétoldalú piactereket épített az állami rendszerek számára, hogy növelje a hallgatói létszámot. Toborzási és prediktív elemző szoftvereket is tartalmazott, mielőtt a John Wiley & Sons megvásárolta volna 2016-ban.

Zywicki pályafutását a munkaerő továbbképzésére összpontosította, miután a Kereskedelmi Kamaránál kezdett, majd a Denveri Egyetemen szerzett jogi doktorátust, valamint a Minnesotai Egyetemen szerzett alap- és mesterképzést oktatásból – ahol jégkorongozott, és kétszer szerepelt a Frozen Four. 

„A Transeo csapata nevében szeretnék köszönetet mondani Don Frayndnek és David Schulernek sokéves vezetői tevékenységükért. Segítettek abban, hogy egy ötletből egy olyan, az iskolai körzetek számára kritikus eszközzé váljunk, amely továbbra is lehetővé teszi a tanulói élmények megszerzését országszerte” – mondta.  Jimmy McDermott, műszaki igazgató és a Transeo társalapítója. „Cecilia rengeteg tapasztalattal rendelkezik, amelyek tökéletesen alkalmassá teszik a Transeo következő szakaszára, ideértve az EdTech startup sikeres eladását és az Egyesült Államok Kereskedelmi Kamarájánál végzett politikai munkát. Bízom benne, hogy a következő szintre visz minket, és segít a Transeo-nak abban, hogy megvalósítsa küldetését, a munkaalapú tanulás operációs rendszerének kiépítését, hogy minden diáknak lehetősége legyen rávilágítani a középiskola utáni útjára.”

„A Transeo hatalmas küldetése, hogy munkaalapú tanulási lehetőségeket tárjon fel a diákok számára. Izgatott vagyok, hogy végigvezethetem a vállalatot a terjeszkedés közelgő szakaszán, ami lehetővé teszi számunkra, hogy még több hallgatót érinthessünk, és fejleszthessük páratlan platformunkat a nagyarányú növekedéshez” – mondta Zywicki. „Ugyanúgy motiválnak a tankerületi vezetők, akik táblázatokon keresztül biztosították ezeket az utakat és lehetőségeket a diákok számára, hogy kihasználják a szoftvert, és visszaadják nekik az időt. Ezzel egyidejűleg a lehetőségek hiányának kiegyenlítésével hozzájárulunk a szakképzettség terén tapasztalható hiányosságok kezeléséhez, amelyeket a munkaadók országszerte naponta éreznek.”

A Transeo-ról

A Transeo átalakítja a tanulók felkészültségét és lehetőségeit a maga nemében első számú munkaalapú tanulási operációs rendszerrel, amely képessé teszi a tanulókat és támogatja az oktatókat. A világszínvonalú platform gyorsan az innovatív K-12 körzetek háztartási követelményévé válik. A Transeo azt tervezi, hogy továbbra is befektet és bővíti technológiai platformját, hogy megfeleljen az iskolák és a vállalatok igényeinek, mint a munkaalapú tanulás választott platformjának.

A cég befektetői közé tartozik Osage Venture Partners, Wintrust Venturesés SSC Venture Partners.

További információkért látogasson el a https://gotranseo.com/.

Az eSchool Media munkatársai az oktatási technológiával annak minden aspektusával foglalkoznak – a jogalkotástól és pereskedéstől a legjobb gyakorlatokon át a tanulságokig és az új termékekig. Először 1998 márciusában jelent meg havi nyomtatott és digitális újságként, az eSchool Media olyan híreket és információkat nyújt, amelyek ahhoz szükségesek, hogy a K-20-as döntéshozók sikeresen alkalmazzák a technológiát és az innovációt az iskolák és főiskolák átalakítására és oktatási céljaik elérésére.

eSchool News munkatársai
Az eSchool News munkatársai legújabb bejegyzései (összes megtekintése)

Időbélyeg:

Még több E Iskolai hírek