Проблеми з робочою силою є головною перешкодою для федерального прогресу ШІ

87% керівників федеральних інформаційних технологій стверджують, що їхні співробітники володіють лише частиною необхідних знань ШІ

ОЛЕКСАНДРІЯ, штат Вірджинія – (BUSINESS WIRE) – Дев’яносто п’ять відсотків федеральних технологічних лідерів вважають, що належне використання штучного інтелекту (ШІ) може підвищити ефективність уряду та принести користь американському народу, однак у половини з них проекти штучного інтелекту провалилися. згідно з новим дослідженням від MeriTalk, державно-приватне партнерство, спрямоване на покращення результатів урядових ІТ.

Інновації штучного інтелекту вимагають поєднання технічних і нетехнічних навичок, нових моделей управління та відданості створенню та вихованню робочої сили нового покоління, орієнтованої на дані. Щоб зрозуміти, як федеральні агенції задовольняють потреби у кадрах і професійному розвитку штучного інтелекту, MeriTalk опитала 150 федеральних осіб, які приймають технологічні рішення, знайомих зі штучним інтелектом. Отриманий Федеральний індекс робочої сили штучного інтелекту Визначає критичні прогалини в ресурсах і навички, які найбільше затребувані, і проводився в партнерстві з компанією Future Tech Enterprise, Inc., визнаною найкращим партнером Dell Technologies Transformation Transformation Partner of the Year на Федеральному партнері року.

Федеральні технологічні лідери вважають власний досвід найважливішим фактором для успішного впровадження штучного інтелекту, а передові технології штучного інтелекту займають друге місце. Проте лише чотири з десяти відчувають себе повністю готовими до реалізації проекту штучного інтелекту, причому брак ресурсів і наявних талантів вважаються найбільшими перешкодами – випереджаючи бюджет.

Хоча дослідження показало, що майже всі агентства інвестують у внутрішній розвиток навичок штучного інтелекту, менше половини мають офіційну стратегію для цього. До найбільш затребуваних навичок відносяться:

• Розширена статистика/моделювання
• Візуалізація даних
• Відповідальний ШІ/упередженість алгоритму/етичний ШІ
• Інтелектуальний аналіз даних або інтерпретація
• Грамотність даних
• Кодування або програмування
• DevOps

Дослідження показало, що агентства звертаються до перевірених постачальників, федеральних системних інтеграторів (FSI) і підрядників, щоб заповнити прогалину. Шістдесят три відсотки вказали, що принаймні половину їхньої роботи зі штучним інтелектом виконують аутсорсингові, а 32% сказали, що їх агентство повністю залежить від зовнішньої підтримки. Сімдесят два відсотки очікують збільшення використання зовнішньої допомоги в міру просування стратегій ШІ.

Дослідження виявило, що Міністерство оборони значно частіше, ніж цивільні колеги, доручає принаймні половину роботи зі ШІ підрядникам (73% порівняно з 53%). Вони також мали набагато нижчий відсоток невдач проектів ШІ.

«Як стратегічний ІТ-партнер для провідних FSI, Future Tech продовжує на власні очі бачити, як державно-приватні партнерства є основою успіху федерального штучного інтелекту», — сказав Боб Венеро, генеральний директор Future Tech Enterprise, Inc., глобальної фірми з ІТ-рішень, яка зосереджується на обслуговування FSI.

«Для успішного штучного інтелекту потрібне поєднання залучення й утримання ключових талантів, постійного навчання, інвестицій у новітні апаратні та програмні рішення на базі штучного інтелекту та переконання, що у вас є бізнес-орієнтована стратегія ШІ».

Агентства повідомляють, що найбільші прогалини в ресурсах, які сторонні підрядники можуть допомогти заповнити, включають:

• Технічна експертиза
• Навчання застосуванню ШІ та навичкам керування даними
• Навчання керуванню надійним ШІ
• Стратегічне керівництво
• Реальні приклади Федерального ШІ в дії
• Рекомендації щодо того, як забезпечити підтримку вищого керівництва

Команда Федеральний індекс робочої сили штучного інтелекту звітом базується на онлайн-опитуванні 150 федеральних керівників, які приймають технологічні рішення, знайомих із використанням ШІ в їхніх організаціях або планами щодо нього. Звіт має похибку ±7.97% при 95% рівні довіри. Щоб переглянути повні результати, відвідайте Федеральний індекс робочої сили штучного інтелекту: виявлення та усунення розриву.

Про MeriTalk

Голос майбутнього уряду сьогодні, MeriTalk — це державно-приватне партнерство, спрямоване на покращення результатів урядових ІТ. Наша відзначена нагородами редакційна команда, а також дослідницькі співробітники світового класу створюють неперевершені новини, аналіз та розуміння. Мета: більш ефективний, чуйний і орієнтований на громадян уряд. MeriTalk зв’язується з аудиторією з 160,000 XNUMX контактів федеральної спільноти. Для отримання додаткової інформації відвідайте https://www.meritalk.com/ або слідкуйте за нами в Twitter, @MeriTalk. MeriTalk - це a 300Марка організації.

Контакти

Келсі Бонд

kbond@meritalk.com
703-883-9000 ext. 304