Czy AI przychodzi po twoją pracę? No może, ale to zależy

Czy AI przychodzi po twoją pracę? No może, ale to zależy

Węzeł źródłowy: 2662065

Zarejestruj Czajnik Jeśli jest jedna rzecz, w której oprogramowanie sztucznej inteligencji wydaje się być teraz dobre, to pomaga kadrze kierowniczej uzasadnić ogromne zwolnienia.

Jeśli to nie IBM powiedzenie nawet 30 procent zadań back-office – około 7,800 ról – można zastąpić narzędziami do uczenia maszynowego, a także oferuje technologię ułatwiającą tego typu rzeczy w innych organizacjach, to gigant telekomunikacyjny BT porzucanie 55,000 XNUMX pracowników i obejmującą generatywną sztuczną inteligencję. Podobnych przykładów jest mnóstwo. Jak Następna platforma połóż to, sztuczna inteligencja wchodzi przez twoje drzwi wejściowe, aby dostać się do zaplecza.

A to wszystko oprócz rozmownej sztucznej inteligencji, która jest wprowadzana do wszystkiego, od Aplikacje Microsoft Office i Google imperium do Cloudflare'a chmura deweloperska.

Czy świadomie lub nieświadomie trenujesz sztuczną inteligencję, która cię zastąpi? Dlaczego niektóre korporacje porzucają pracowników na rzecz chatbotów? Czy technologia w ogóle działa? To zabawne, że nie ma ChatCFO. Co będzie dalej i co uczenie maszynowe wniesie do Twojej organizacji? Zajmujemy się tym w naszym najnowszym Zarejestruj Czajnik podcast, poniżej.

Zgodnie z ruchem wskazówek zegara, od lewego górnego rogu miniatury, mamy Chrisa Williamsa, Tobiasa Manna, Thomasa Claburna i stałego gospodarza Iaina Thomsona.

To nie wszystko jest zgubą i mrokiem. Niektóre technologie sztucznej inteligencji są imponujące, chociaż niektóre systemy po prostu schrzaniły lub są używane do niewłaściwych zadań. To są bardzo wczesne dni. Modele się poprawiają; sytuacji nie można zignorować. ®

Znak czasu:

Więcej z Rejestr