도쿄, 03년 2023월 XNUMX일 – (JCN Newswire) – TANAKA Group의 순수 지주회사인 TANAKA Holdings Co., Ltd.(본사: 도쿄도 치요다구, 대표이사 CEO: Koichiro Tanaka)는 오늘 다음과 같이 발표했습니다. 다양성, 형평성 및 포함(DE&I) 선언을 공식화했습니다.
TANAKA 그룹은 사원 한사람 한사람의 개성이 가치 창출의 원점이라고 생각하고 DE&I 추진을 주요 경영 전략의 하나로 삼고 있습니다. DE&I 활성화를 위해 전사적으로 노력할 것을 선언합니다.
더 나은 미래를 위한 새로운 혁신을 창조하고 임직원이 스스로의 가능성을 믿고 행복을 실현할 수 있도록 다음과 같이 행동하겠습니다.
TANAKA 그룹 DE&I 지침
– 다양성: 임직원 개개인이 개성과 다름을 인정하고 존중하는 조직을 구현하겠습니다.
– 형평성: 우리는 각 직원에게 잠재력을 개발하고 극대화할 수 있는 기회를 제공할 것입니다.
– 포용성: 직원 개개인이 서로에게 영감을 주고 함께 성장할 수 있는 근무 환경을 조성하겠습니다.
일과 가정의 양립을 지원하기 위한 제도 구축, 육아휴직 남성 간담회, 내부 인식조사 등 일하기 좋은 일터 조성을 위한 활동을 진행하는 등 DE&I 활성화를 위한 노력은 이미 진행되고 있습니다. 전담부서인 DE&I 홍보실은 DE&I를 더욱 홍보하기 위해 1월 XNUMX일에 설립되었습니다.
TANAKA 그룹의 DE&I 추진 활동의 향후 진행 상황은 당사 홈페이지를 통해 안내해 드립니다.
PDF로 보도 자료 : https://www.acnnewswire.com/docs/files/20230403_EN.pdf
언론 문의
주식회사 다나카 홀딩스
기업 커뮤니케이션 및 광고 부서
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담당자: 스다, 아베
TEL: +81-3-6311-5590 FAX: +81-3-6311-5594
도쿄도 치요다구 마루노우치 22-2-7 도쿄빌딩 3층
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