Cara Berhasil Menemukan Pemimpin Tim Penjualan Anda Berikutnya

Postingan Tamu | 19 Januari 2023

Gambar oleh Freepik

Industri penjualan langsung, terdiri dari 1.37 juta orang Kanada, adalah sektor ekonomi Kanada yang berharga. Bisnis yang ingin tumbuh dan memperluas layanan mereka membutuhkan pemimpin tim penjualan yang berkualitas di tim mereka untuk sukses. Mempekerjakan seorang profesional berpengalaman memungkinkan perusahaan untuk meningkatkan penjualan dan meningkatkan pendapatan, berkontribusi pada citra merek.

Seorang pemimpin penjualan teratas dapat berdampak positif terhadap sasaran perusahaan dan kinerja tim Anda, karena mereka kemungkinan besar akan memiliki keterampilan dan pengetahuan untuk membimbing tim Anda ke arah yang benar. Beberapa skill yang harus dimiliki oleh sales leader antara lain integritas, kemampuan memimpin dan memotivasi, delegator yang efektif, dan mendengarkan secara aktif. Jika Anda sedang mencari profesional penjualan yang efisien untuk meningkatkan penjualan dan mengembangkan perusahaan Anda, pertimbangkan faktor-faktor berikut saat memilih pemimpin tim baru.

Lihat Melampaui Papan Pekerjaan Umum

Papan kerja umum adalah tempat yang tepat untuk menemukan anggota tim berikutnya, tetapi saat Anda mencari pemimpin tim, sebaiknya lakukan beberapa langkah tambahan untuk memastikan Anda menemukan kandidat yang tepat. Posting iklan pekerjaan Anda di papan pekerjaan khusus yang melayani profesional penjualan. Ini akan menarik kumpulan kandidat yang tepat, menghemat waktu yang Anda habiskan untuk menelusuri pelamar yang tidak memenuhi syarat.

Papan kerja niche memungkinkan lebih banyak kandidat untuk menemukan organisasi Anda, sehingga Anda dapat menggunakan sumber daya minimal untuk menarik audiens target Anda. Ini juga memberi Anda lebih banyak kendali atas posting Anda dan memungkinkan Anda untuk menentukan strategi rekrutmen mana yang berhasil. Dengan lebih sedikit persaingan dari perusahaan perekrutan lainnya, lebih mudah bagi pemberi kerja untuk mengevaluasi posting dan melacak pelamar untuk mendapatkan wawasan yang lebih dalam tentang keefektifan strategi.

Tetapkan Peran dengan Jelas

Jika kandidat yang melamar posisi tidak memahami dengan jelas apa yang dicari perusahaan Anda, Anda mungkin menerima lamaran dari orang yang tidak sesuai, membuang-buang waktu dan energi Anda. Sebagai majikan, Anda harus garis besar dengan jelas harapan Anda dari pemimpin tim penjualan. Peran dan tanggung jawab utama pemimpin tim penjualan meliputi mendelegasikan tugas, menetapkan target penjualan, menyiapkan laporan penjualan, dan memotivasi tim penjualan.

Selain tugas pemimpin tim penjualan, Anda juga harus menjelaskan kualifikasi minimum yang harus dipertimbangkan untuk peran tersebut. Apakah pelamar harus memiliki gelar tertentu? Apakah mereka membutuhkan jumlah pengalaman minimum? Apakah pengalaman penjualan mereka harus berada di industri yang sama?

Konsultasikan dengan Sales Headhunter Berpengalaman

Agen perekrutan mengambil semua pekerjaan dan upaya yang diperlukan dalam proses perekrutan. Bekerja dengan agen khusus yang berspesialisasi dalam mempekerjakan profesional penjualan adalah bonus. Agensi teratas dapat memiliki database lebih dari 200,000 kandidat yang dapat mereka cocokkan dengan Anda berdasarkan kebutuhan perusahaan Anda. Kandidat ini telah disaring secara menyeluruh untuk memastikan mereka cocok untuk perusahaan teratas.

Bekerja dengan kualifikasi headhunter penjualan di Toronto saat mengisi posisi pemimpin tim penjualan di perusahaan Anda untuk menemukan yang paling cocok. Agen perekrutan khusus akan menyortir kandidat berdasarkan beberapa faktor yang membuktikan kelayakan mereka sebagai pemimpin tim, termasuk pengalaman, pendidikan, bakat, kepribadian, dan dorongan. Mengidentifikasi kualifikasi ini memungkinkan headhunter penjualan menemukan kandidat yang sesuai dengan kebutuhan spesifik perusahaan. Ini menghilangkan dugaan dari proses perekrutan dan memungkinkan Anda membangun tim profesional berkualitas dengan kinerja terbaik.

Lihat:  Bisnis Harus Memeriksa Indikator Keuangan Utama Ini

Mempekerjakan pemimpin tim papan atas untuk perusahaan Anda adalah cara terbaik untuk meningkatkan pertumbuhan dan membantu tim penjualan Anda mencapai tujuannya. Pertimbangkan tip di atas untuk menemukan pemimpin tim penjualan Anda berikutnya dengan sukses.

Grafik Asosiasi Crowdfunding & Fintech Nasional (NCFA Canada) adalah ekosistem inovasi keuangan yang menyediakan pendidikan, intelijen pasar, pengelolaan industri, peluang jaringan dan pendanaan serta layanan kepada ribuan anggota masyarakat dan bekerja sama dengan industri, pemerintah, mitra dan afiliasi untuk menciptakan fintech dan pendanaan yang dinamis dan inovatif industri di Kanada. Terdesentralisasi dan didistribusikan, NCFA terlibat dengan para pemangku kepentingan global dan membantu menginkubasi proyek dan investasi di fintech, keuangan alternatif, crowdfunding, keuangan peer-to-peer, pembayaran, aset dan token digital, blockchain, cryptocurrency, regtech, dan sektor asuransi. Ikuti seminar Komunitas Fintech & Pendanaan Kanada hari ini GRATIS! Atau jadilah anggota yang berkontribusi dan mendapat tunjangan. Untuk informasi lebih lanjut, silahkan kunjungi: www.ncfacanada.org

• Konten Bertenaga SEO & Distribusi PR. Dapatkan Amplifikasi Hari Ini.
• Platoblockchain. Intelijen Metaverse Web3. Pengetahuan Diperkuat. Akses Di Sini.
• Sumber: https://ncfacanada.org/how-to-successfully-spot-your-next-sales-team-leader/