Common Trust mengumpulkan dana awal sebesar $2.6 juta untuk mempromosikan kepemilikan karyawan -

Common Trust mengumpulkan dana awal sebesar $2.6 juta untuk mempromosikan kepemilikan karyawan –

Stempel Waktu: 11 September 2023 2
Node Sumber: 2875524

Kepercayaan Bersama, sebuah platform yang memfasilitasi pembelian kepemilikan karyawan untuk pemilik usaha kecil, telah mendapatkan pendanaan sebesar $2.6 juta. Putaran pendanaan awal ini dipimpin oleh Crossbeam Venture Partners, dengan partisipasi dari Schmidt Futures dan dukungan tambahan dari investor terkemuka di sektor ini.

Sejak didirikan setahun yang lalu, platform pembiayaan Common Trust telah membantu pemilik usaha kecil dalam mengalihkan bisnis mereka ke karyawan mereka. Perusahaan menyediakan alat yang diperlukan bagi pemilik dan manajemen penjualan untuk merancang kepercayaan kepemilikan karyawan yang disesuaikan, mengamankan modal yang selaras dengan tujuan mereka, dan melaksanakan transisi yang sukses.

Putaran pendanaan awal yang sukses dari Common Trust menyoroti meningkatnya minat terhadap kepemilikan karyawan sebagai strategi keluar alternatif bagi pemilik usaha kecil. Dengan banyaknya pemilik usaha kecil yang mendekati masa pensiun, platform inovatif ini menawarkan solusi menarik yang tidak hanya menguntungkan pemilik usaha namun juga mendukung karyawan dan komunitas dalam jangka panjang. Kepemilikan karyawan kini muncul sebagai pendekatan transformatif dan berbasis misi dalam transisi bisnis, dan Common Trust berada di garis depan dalam memfasilitasi transisi ini untuk usaha kecil dan menengah di Amerika Serikat.

Di Amerika Serikat, terdapat perubahan demografis yang signifikan di kalangan pemilik bisnis, dan banyak di antara mereka yang mendekati masa pensiun. Selama dekade berikutnya, jutaan usaha kecil siap untuk dijual. Namun, opsi keluar tradisional seperti ekuitas swasta dan pembeli swasta semakin dipandang skeptis oleh pemilik, karena sering kali menghasilkan penjualan yang mengabaikan kepentingan karyawan serta budaya dan nilai-nilai perusahaan yang sudah mapan. Akibatnya, 75% pemilik bisnis menyatakan penyesalan atas penjualan mereka dalam waktu satu tahun.

Kepemilikan karyawan menghadirkan strategi keluar yang menarik yang selaras dengan warisan pemilik bisnis yang menjual. Meskipun demikian, kompleksitas dan biaya yang terkait dengan pendekatan tradisional telah menghalangi dunia usaha untuk mengambil jalur ini. Common Trust menawarkan strategi keluar alternatif dengan memberikan solusi langsung, menarik, dan hemat biaya kepada pemilik usaha kecil dan menengah melalui kepercayaan kepemilikan karyawan—sebuah pendekatan inovatif bagi bisnis untuk bertransisi ke kepemilikan karyawan.

Membuka Potensi Transformasional

Dalam sebuah pernyataan, Co-Founder dan Managing Partner Common Trust Zoe Schlag mengatakan: “Kepemilikan karyawan dapat menjadi transformasional bagi bisnis, pekerjanya, dan komunitas lokal. Bagi banyak pendiri yang bersiap untuk pensiun, keluar melalui kepemilikan karyawan menawarkan jalan untuk mendapatkan nilai wajar sekaligus memastikan bahwa karyawan dan komunitas mereka akan terus mendapatkan manfaat dari pertumbuhan perusahaan, bahkan jauh setelah penjualan.”

Mengatasi Gelombang Pensiun dalam Kepemilikan Usaha Kecil

Ryan Morgan, Partner di Crossbeam, menyoroti masalah kritis pemilik usaha kecil yang mendekati masa pensiun di Amerika Serikat.

“Dengan 40% pemilik usaha kecil di AS berada di ambang masa pensiun, tiga dari lima usaha kecil akan mencari penjualan selama dekade berikutnya, dan hanya sebagian kecil dari mereka yang kemungkinan akan diserap oleh pembeli,” kata Ryan Morgan. , Mitra di Crossbeam. “Strategi keluar Common Trust yang unik dan berpusat pada karyawan mentransformasikan ruang dan menciptakan dampak sosial yang positif dengan memberikan solusi keluar yang inklusif dan berbasis misi kepada pemilik usaha kecil.”

Didirikan pada tahun 2022, Common Trust muncul dari gabungan keahlian pendiri Zoe Schlag dan Derek Razo. Zoe Schlag sebelumnya bekerja di ruang kepemilikan bersama di Schmidt Futures, sebuah inisiatif yang didirikan oleh Eric dan Wendy Schmidt. Latar belakang Derek Razo mencakup kontribusinya pada Purpose Foundation, sebuah wadah pemikir terkemuka yang mendukung struktur kepemilikan dan pembiayaan alternatif yang bertujuan untuk melestarikan misi dan membangun kesejahteraan masyarakat.

Stempel Waktu:

Lebih dari TechStartup