ATAL voitti kaksi toimialapalkintoa erinomaisista saavutuksista digitalisaatiossa ja kykyjen kehittämisessä

HONG KONG, 8. marraskuuta 2021 - (ACN Newswire) - Analogue Holdings Limited (osakekoodi: 1977) ja sen tytäryhtiöt (jäljempänä "ATAL Engineering Group", "ATAL" tai "Group"), johtava sähkö- ja mekaanisten ("E&M") suunnittelupalvelujen tarjoaja Hongkongissa, on ilo ilmoittaa saavuttaneensa "Organisation (Contractor Category B) Gold Award" -palkinnon CIC Construction Digitalisation Award 2021 -palkinnossa ja "Vuoden työnantajan palkinnon (suuri kategoria)" CIBSE Young Engineers Awards 2021 -tapahtumassa. Palkinnot ovat todistus. ATAL:n menestykseen huippuosaamisen edistämisessä digitalisaatiossa ja osaamisen kehittämisessä hyödyntäen vahvaa sitoutumista digitaalisiin innovaatioihin ja hyvin jäsenneltyihin koulutusohjelmiin.

ATAL saa "Organisation (Contractor Category B) Gold Award" -palkinnon CIC Construction Digitalisation Award -palkintoseremoniassa 2021

ATAL on ensimmäinen hongkongilainen yritys, joka on voittanut Vuoden työnantaja -palkinnon (suuri kategoria) CIBSE Young Engineers Awards 2021 -tapahtumassa.

Tohtori Otto Poon Lok-To, ATAL Engineering Groupin puheenjohtaja, sanoi: "Olemme ylpeitä saadessamme nämä kunniakkaat palkinnot, jotka osoittavat vankkaa tunnustusta teollisuudelta. ATAL:lla uskomme, että digitaaliset innovaatiot luovat yhteistä arvoa sidosryhmillemme. Ne ovat kriittisiä mahdollistajia teknisen huippuosaamisemme toimittamisessa ja asiakaskokemuksen parantamisessa. Sitoutumisemme digitalisaation edistämiseen koko konsernissa on monipuolinen ja kattaa eri tasoisia ihmisiä rakentaen innovaatiokulttuuria konsernin sisällä.

CIC Construction Digitalisation Award -palkinnon saavuttaminen heijastelee ATALin ydinstrategiaa viedä eteenpäin digitalisaatiota

Rakennusteollisuusneuvoston ensimmäistä vuotta järjestämässä CIC Construction Digitalisation Award -palkinnossa tunnustetaan merkittäviä paikallisia hankkeita ja organisaatioita heidän panoksestaan ​​digitalisaatiotyökalujen ja työnkulkujen edistämisessä ja käyttöönotossa sekä innovaatioiden aikaansaamisessa näillä alueilla tuottavuuden, laadun ja kestävyyden parantamiseksi. ja turvallisuus mitattavissa olevilla KPI-arvoilla.

ATALin digitalisaatioratkaisut on räätälöity E&M-konepajateollisuudelle, ja ne kattavat täyden kattavuuden tuotteista rakennusmenetelmiin sekä sovelluksiin rakennusprosessissa ja kunnossapidossa. Sovellukset auttavat vastaamaan alan nykyisiin haasteisiin, kuten työvoimapulaan, turvallisuuskysymyksiin ja kustannustehokkuuteen.

Tärkeimpiä esimerkkejä digitalisaatioratkaisuistamme ovat IoT Hub-Smart Building Platform, holistinen IoT-pohjainen ratkaisu, jonka avulla asiakkaat voivat seurata kiinteistönhallintajärjestelmiä ja analysoida niihin liittyviä reaaliaikaisia ​​tietoja älykkään kiinteistönhallinnan saavuttamiseksi; ja "Multi-Trade Integrated Mechanical, Electrical and Plumbing" ("MiMEP") -teknologia, jossa MEP-moduulit esivalmistetaan paikan päällä ennen niiden kuljettamista rakennustyömaalle kokoonpanoa ja käyttöönottoa varten tuottavuuden, tehokkuuden ja laadun parantamiseksi.

Ensimmäistä kertaa hongkongilainen yritys voitti CIBSE:n Vuoden työnantaja -palkinnon

CIBSE Young Engineers Awards -kilpailu, jonka järjestää Chartered Institution of Building Services Engineers ("CIBSE"), tunnustaa valmistuneiden insinöörien innovatiivisen ajattelun, kovan työn ja taidot ja esittelee työnantajia, jotka ovat sitoutuneet vaalimaan nuoria kykyjä.

Ensimmäistä kertaa hongkongilainen yritys voitti ATALin CIBSE:n Vuoden työnantaja -palkinnon, joka osoittaa sitoutumisemme tukea ja mentoroida nuoria kansainvälisesti tunnustettuja insinöörejä.

Tohtori Otto Poon lisäsi: "Nuorten insinöörien kasvattaminen on yksi keskeisistä yhteiskunnallisista velvollisuuksistamme valmistaa heitä valitsemaansa ammattiuraan. Hyvin jäsennellyt koulutusohjelmamme ovat kattavia ja vankkoja, ja ne kehittävät oikeanlaatuisia insinöörejä koko teollisuudelle."

Suunniteltu erityisesti työntekijöiden tarpeisiin ja tavoitteena on kehittää heidän haluttuja tietojaan ja taitojaan. Laaja-alaisia ​​insinööreille suunnattuja koulutusohjelmiamme kuuluu Young Engineers Scheme ("YES"), yhden vuoden laajennusohjelma, joka on räätälöity henkilökunnalle, joka ovat suorittaneet Hongkongin Institution of Engineers' Graduate Training -ohjelman A.

Tietoja ATAL Engineering Groupista
Vuonna 1977 perustettu ATAL Engineering Group ("ATAL") on johtava sähkö- ja koneenrakennuspalvelujen tarjoaja, jonka pääkonttori on Hongkongissa ja jolla on toimintaa Macaossa, Manner-Kiinassa, Isossa-Britanniassa ja Yhdysvalloissa. Konserni palvelee laajaa joukkoa julkisen ja yksityisen sektorin asiakkaita ja tarjoaa monialaisia ​​ja kattavia E&M suunnittelu- ja teknologiapalveluita neljässä pääsegmentissä, mukaan lukien kiinteistötekniset palvelut, ympäristötekniikka, tieto-, viestintä- ja rakennusteknologiat ("ICBT") ja hissit. & Liukuportaat. ATAL:n emoyhtiö Analogue Holdings Limited on listattu Hongkongin pörssin päähallitukseen (osakekoodi: 1977).

Aihe: Yhteenveto lehdistötiedotteesta
Lähde: Analogue Holdings Limited
Alat: Tekniikka
https://www.acnnewswire.com

Asia Corporate News Network -verkosta

Tekijänoikeus © 2021 ACN Newswire. Kaikki oikeudet pidätetään. Jaettu Asia Corporate News Network.

Lähde: https://www.acnnewswire.com/press-release/english/70788/