بانک جهانی زنان اعلام میکند که دوره درخواست برای چالش نوآوری فینتک ۲۰۲۱ باز است، رقابتی جهانی که هدف آن برجسته کردن نوآوریهای فینتک در خدمت زنان بدون بانک و کمخدمت به منظور ایجاد امنیت و رفاه زنان در مواجهه با نابرابریهای جهانی است.
فینتکهای استارتآپ مستقر در هر نقطه از جهان که خدمات مالی را برای زنان بدون بانک و محروم در بازارهای نوظهور ارائه میدهند تشویق میشوند که درخواست دهند. نیازی نیست که راه حل ها منحصراً برای زنان بدون بانک و محروم باشد، بلکه باید قصد عمدی را برای دسترسی به آن قشر از جمعیت نشان دهند.
مری الن اسکندریان، رئیس و مدیر عامل زنان، گفت: «اکنون بیش از هر زمان دیگری، فینتکها محرک مهمی برای شمول مالی زنان هستند و چنین فرصت هیجانانگیزی را برای ایجاد پیشرفت واقعی در کاهش شکاف جنسیتی و کارکرد امور مالی برای زنان نشان میدهند. بانک جهانی، یک سازمان جهانی است که راهحلهای مالی، مؤسسات و محیطهای سیاستی در بازارهای نوظهور را برای ایجاد ثبات و رفاه اقتصادی بیشتر برای زنان، خانوادهها و جوامعشان طراحی و سرمایهگذاری میکند. فینتکها مبتکر، مخرب هستند و مشکلات را با جوامع خود به روش دیجیتالی حل میکنند - دقیقاً معیارهایی که مشکل پیچیدهای مانند محرومیت مالی زنان به آن نیاز دارد.
شرکت های فین تک می توانند در یکی از دو دسته درخواست دهند:
- امنیت و تاب آوری ساختمان: چگونه میتوانیم زنان بدون بانک و محروم را قادر به ایجاد انعطافپذیری از طریق دسترسی راحت، ایمن و قابل اعتماد به شبکههای ایمنی برای تضمین برابری بیشتر در دنیای پس از کووید-۱۹ کنیم؟
- ایجاد رونق اقتصادی: چگونه میتوانیم زنان بدون بانک و محروم را قادر به ایجاد کسبوکار و درآمد خانوار خود کنیم و رشد اقتصادی را برای تضمین برابری بیشتر در دنیای پس از کووید-۱۹ فراهم کنیم؟
برندگان چالش نوآوری فینتک در ماه اکتبر اعلام میشوند و لوحهایی از جوایز از جمله یک جلسه راهنمایی طراحی UX سفارشی ارائه شده توسط Visa Inc.، یک جلسه تخصصی ویژه و جلسه بازخورد با تیم مدیریت دارایی بانکداری جهانی زنان دریافت خواهند کرد.، و چهار جلسه مربیگری رهبری و بازخورد 1:1 با یکی از مربیان اجرایی بانک جهانی زنان.
بانک جهانی زنان همچنین امروز اعلام کرد که امسال، جایزه جدیدی را به رویداد سالانه نوآوری فینتک اضافه میکند: جایزه مؤسس زن، که به یک مؤسس زنی که فینتک واجد شرایط چالش نوآوری فینتک است و رهبری نمونه از خود نشان داده است، تجلیل میکند. در ایجاد یک محل کار فراگیر در حالی که به عنوان محرک برای شمول مالی زنان کار می کند.
تحقیقات نشان میدهد که زنان تنها ۷ درصد از بنیانگذاران فینتک جهانی را تشکیل میدهند. اسکندریان گفت: این امر با عدم مشارکت زنان در بخشهای مالی و نظارتی همراه است و منجر به بیحقوقی بیشتر زنان میشود. "زمان آن فرا رسیده است که بنیانگذاران زن مبتکر شناخته و تجلیل شوند."
برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد چالش نوآوری فین تک و جایزه بنیانگذار زن، به سایت مراجعه کنید www.womensworldbanking.org/fintech-innovation-challenge-2021.
- 2021
- دسترسی
- اعلام کرد
- اعلام
- کاربرد
- دارایی
- مدیریت دارایی
- بانکداری
- ساختن
- بنا
- کسب و کار
- مدیر عامل شرکت
- به چالش
- جوامع
- شرکت
- رقابت
- طرح
- دیجیتال
- راننده
- اقتصادی
- رشد اقتصادی
- برابری
- واقعه
- انحصاری
- اجرایی
- چهره
- خانواده
- سرمایه گذاری
- مالی
- شمول مالی
- خدمات مالی
- fintech
- موسس
- بنیانگذاران
- شکاف
- جنس
- جهانی
- رشد
- نماد
- خانواده
- چگونه
- HTTPS
- شرکت
- از جمله
- گنجاندن
- درآمد
- اطلاعات
- ابداع
- موسسات
- قصد
- IT
- رهبری
- ساخت
- مدیریت
- بازارها
- باز کن
- فرصت
- سفارش
- سیاست
- جمعیت
- رئيس جمهور
- ایمنی
- بخش ها
- تیم امنیت لاتاری
- خدمات
- خدمت
- مزایا
- ثبات
- زمان
- بدون بانک
- ux
- ویزا
- WHO
- زنان
- مهاجرت کاری
- در محل کار
- جهان
- سال