Αυτό το Slackbot θέλει να διορθώσει το πρόβλημα παρενόχλησης στο χώρο εργασίας του fintech

Κοσκινισμένος | Ράιαν Εβδομάδες | 28 Απριλίου 2021

Υπήρξαν εκατοντάδες περιπτώσεις παρενόχλησης στον τομέα του fintech. Σήμερα, το InChorus κυκλοφόρησε ένα slack bot για την παρακολούθηση και τη συλλογή δεδομένων σχετικά με μικροεπιθέσεις.

Το γεγονός ότι το InChorus, μια πλατφόρμα αναφοράς για παρενόχληση στο χώρο εργασίας, επέλεξε το fintech ως σημείο μηδέν είναι ένα αποθαρρυντικό σημάδι για τον κλάδο.

Ακόμη πιο απογοητευτικό είναι το γεγονός ότι, αυτή τη φορά πέρυσι, αναφέρθηκαν περισσότερα από 500 περιστατικά παρενόχλησης μέσω του συστήματος InChorus από υπαλλήλους fintech στο Ηνωμένο Βασίλειο. Από αυτά, το 85% αφορούσε το φύλο και το 10% αφορούσε την «ανεπιθύμητη σωματική επαφή».

Βλέπω:  Γιατί η μάθηση στο χώρο εργασίας είναι πιο σημαντική από ποτέ

Όπως ήταν αναμενόμενο, περισσότερες από 85 εταιρείες του κλάδου έχουν υπογράψει έκτοτε τον Χάρτη FinTech For All, ο οποίος στοχεύει να αντιμετωπίσει αυτά τα ζητήματα με την υποστήριξη της Αρχής Χρηματοοικονομικής Συμπεριφοράς, της Innovate Finance, της Level39 και άλλων.

Η επόμενη φάση αυτής της πρωτοβουλίας ξεκινά σήμερα, με την κυκλοφορία ενός νέου Slackbot το οποίο θα παρακολουθεί και θα συλλέγει δεδομένα σχετικά με μικροεπιθέσεις που σχετίζονται με θέματα παρενόχλησης και διαφορετικότητας στον τομέα του fintech.

«Πιστεύουμε πραγματικά στη συνεχιζόμενη συλλογή δεδομένων γύρω από αυτό το πρόβλημα, προκειμένου τελικά να οδηγήσουμε σε λογοδοσία», δήλωσε η Rosie Turner, συνιδρυτής και συν-διευθύνουσα σύμβουλος του InChorus.

Το σχέδιο είναι να συγκεντρωθούν τα δεδομένα για να παρέχονται ελεύθερα διαθέσιμες γνώσεις για τον κλάδο στο σύνολό του. Μερικές εταιρείες — συμπεριλαμβανομένων των Funding Options και της Concirrus — έχουν εγγραφεί για να χρησιμοποιήσουν το εργαλείο κατά την κυκλοφορία και θα αναλύσουν τα δικά τους δεδομένα για συγκριτική αξιολόγηση με στατιστικά σε ολόκληρο τον κλάδο.

Ο Turner είπε στο Sifted ότι και οι 85+ υπογράφοντες του Χάρτη FinTech For All θα προσκληθούν να ενσωματώσουν την τεχνολογία λίγο μετά τη σημερινή κυκλοφορία.

Βλέπω:  Πολιτισμός και ηγεσία της διαφορετικότητας: Ιστορία δύο θυρών

Η Curve, η ψηφιακή τράπεζα, υπέγραψε πρόσφατα τη συμφωνία. Ο συνιδρυτής και Διευθύνων Σύμβουλος της εταιρείας Shachar Bialick είπε στο Sifted ότι το εργαλείο θα μπορούσε «να είναι μόνο καλό, καθώς κανείς δεν πρέπει να έρθει στη δουλειά και να υποστεί παρενόχληση σε οποιοδήποτε σχήμα ή μορφή, ποτέ».

«Παρά το γεγονός ότι υπάρχουν 33% γυναίκες στο Curve σε όλο το εργατικό δυναμικό (και 14% σε μηχανικούς), η έλλειψη ισότητας των φύλων στον κλάδο παραμένει ένα οδυνηρό ζήτημα, κάτι που η ίδια η Curve προσπαθεί να αντιμετωπίσει προσελκύοντας ενεργά περισσότερες γυναίκες στη βάση των εργαζομένων της. ιδιαίτερα στη μηχανική», πρόσθεσε ο Bialick.

Ο αριθμός των περιστατικών (πάνω από 50) που περιλαμβάνουν ανεπιθύμητη σωματική επαφή που αναφέρθηκαν κατά τη διάρκεια της πρώτης προσπάθειας συλλογής δεδομένων του InChorus στις αρχές του περασμένου έτους είναι ιδιαίτερα επώδυνος — και πάνω από τα μισά από αυτά δεν ήταν μεμονωμένα περιστατικά. Παραδόξως, τα δεδομένα δεν έδειξαν ότι η πλειοψηφία των ανθρώπων που το είχαν βιώσει ήταν πιο κατώτεροι από τους δράστες.

Συνεχίστε στο πλήρες άρθρο -> εδώ

Η Εθνική Ένωση Crowdfunding & Fintech (NCFA Canada) είναι ένα οικοσύστημα χρηματοοικονομικής καινοτομίας που παρέχει εκπαίδευση, ευφυΐα αγοράς, διαχείριση βιομηχανίας, ευκαιρίες δικτύωσης και χρηματοδότησης σε χιλιάδες μέλη της κοινότητας και συνεργάζεται στενά με τη βιομηχανία, την κυβέρνηση, τους συνεργάτες και τους συνεργάτες της για να δημιουργήσει ένα ζωντανό και καινοτόμο fintech και χρηματοδότηση βιομηχανία στον Καναδά. Αποκεντρωμένο και διανεμημένο, το NCFA συνεργάζεται με παγκόσμια ενδιαφερόμενα μέρη και βοηθά στην επώαση έργων και επενδύσεων σε fintech, εναλλακτική χρηματοδότηση, crowdfunding, peer-to-peer χρηματοδότηση, πληρωμές, ψηφιακά περιουσιακά στοιχεία και μάρκες, blockchain, cryptocurrency, regtech και insurtech. Συμμετοχή Η Κοινότητα Fintech & Funding του Καναδά σήμερα ΔΩΡΕΑΝ! Ή γίνετε α συνεισφέρον μέλος και λάβετε προνόμια. Για περισσότερες πληροφορίες, επισκεφθείτε: www.ncfacanada.org

Πηγή: https://ncfacanada.org/this-slackbot-wants-to-fix-fintechs-workplace-harassment-problem/