Das International Longshore and Warehouse Union of Canada (ILWU) gab am 4. August bekannt, dass 74.66 % ihrer Mitglieder für die Zustimmung zu einem vierjährigen Arbeitsvertrag mit der British Columbia Maritime Employers Association (BCMEA) gestimmt haben.
Das BCMEA ratifizierte die Vereinbarung am 31. Juli. In einer Erklärung sagte der Arbeitgeberverband, dass der erneuerte Tarifvertrag Erhöhungen bei Löhnen, Sozialleistungen und Schulungen vorsehe, die „die Fähigkeiten und Bemühungen der Arbeitskräfte am Hafen von British Columbia anerkennen und gleichzeitig Sicherheit und Stabilität für die Zukunft Kanadas bieten“. Häfen an der Westküste.“
Mit Hilfe des Abkommens konnten die beiden Seiten eine Einigung erzielen Kanada-Ausschuss für Arbeitsbeziehungen, 30. Juli, laut CNBC.
Zuvor lehnte die Gewerkschaft nach einer zweitägigen Abstimmung am 27. und 28. Juli ein anderes Arbeitsabkommen ab. Dieses Abkommen hätte die Gesamtlöhne für Hafenarbeiter in den nächsten vier Jahren um 19.2 % erhöht und beinhaltete einen Stundenbonus von 1.48 US-Dollar für alle Mitarbeiter fast 3,000 US-Dollar pro Jahr für jeden gewerkschaftlich organisierten Vollzeitbeschäftigten. Diese Vereinbarung sah auch eine Erhöhung der Rentenzahlungen um 18.5 % vor.
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- Quelle: https://www.supplychainbrain.com/articles/37869-ilwu-canada-ratifies-labor-deal
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