NEW YORK – Ascend Wellness Holdings, Inc.(“AWH”、“Ascend”或“公司”)(CSE:AAWH.U)(OTCQX:AAWH),一家多州、垂直整合的大麻运营商,专注于通过大麻改善生活,今天宣布了强劲的 2023 年第三季度初步财务业绩以及领导团队的更新。经过初步、未经审计的审查后,公司预计:
- 连续第 6 个季度营收创历史新高,净营收环比增长近 15%,达到约 140 亿美元;
- 调整后 EBITDA1 环比显着增长,范围为 27 至 29 万美元;和
- 连续第三个季度运营现金为正值2 以及第一季度自由现金流为正值2
“根据我们的初步评估,3 年第三季度对我们公司来说是一个值得注意的里程碑,因为我们的初步业绩超出了预期。我们很高兴报告创纪录的收入,同时调整后的 EBITDA 大幅增长,现金流持续健康生成。这些成就凸显了我们致力于为股东提供卓越价值的决心,并巩固了我们作为行业领导者的地位。”执行主席 Abner Kurtin 说道。公司打算在 2023 年 7 月 2023 日发布官方业绩后提供有关该季度的更多详细信息。电话会议详细信息如下。
除了本季度的初步财务业绩外,公司还宣布了主要领导层任命,包括:
- 任命马克·卡塞鲍姆 (Mark Cassebaum) 为首席财务官,丹·内维尔 (Dan Neville) 辞职;
- 任命 Chris Holzer 为运营总监;
- 任命 Denise Pedulla 为首席法务官兼公司秘书;和
- 丽贝卡·科尔 (Rebecca Koar) 晋升为投资者关系和战略执行副总裁。
“我谨代表董事会和整个公司,对 Dan Neville 在担任我们首席财务官期间的奉献和贡献表示诚挚的感谢。他的领导力在奥升德的发展和整体财务成功的许多方面发挥了重要作用。我们很高兴他能够接受新的职业机会,并祝愿他未来一切顺利。”首席执行官约翰·哈特曼 (John Hartmann) 说道。
哈特曼继续说道:“随着我们进入激动人心的新篇章,我很高兴宣布对我们管理团队的重要任命。首先,马克·卡塞鲍姆 (Mark Cassebaum) 将担任首席财务官,带来丰富的财务专业知识和战略洞察力,以推动我们公司持续的财务实力。 Mark 最近从 Blackstone 旗下的 Centric Brands 加入我们,此前曾担任 buybuyBaby 的部门首席财务官以及 Bed Bath & Beyond 的运营部门。他还在 Ralph Lauren Corporation 担任过 12 年多的多个职位,承担着越来越重要的财务责任。”
Hartmann 进一步阐述了管理层的变动,“Chris Holzer 将担任运营总监,领导我们的种植、生产和供应链职能。他最近在拜耳作物科学加入我们,担任高级副总裁兼产品供应、种子和化学质量主管。此外,Denise Pedulla 从 Conformis, Inc. 加入我们,担任我们的首席法务官和公司秘书,负责领导我们的法律、合规和治理职能。我们很高兴将行业外的优秀人才引入我们的组织,以补充和加强我们现有的团队。最后,丽贝卡·科尔 (Rebecca Koar) 已晋升为投资者关系和战略执行副总裁,扩大了她的职责,以支持我们的近期和长期规划。这些才华横溢的人中的每一位都证明了我们对卓越的承诺,我们相信他们的专业知识将推动我们达到新的高度。在我们把握未来令人兴奋的机遇的同时,我们期待共同创造一个充满希望的未来。”
(1) 调整后 EBITDA 采用与前几个季度相同的方法计算。最终收益公告中将提供完整的 GAAP 与非 GAAP 调节表。
(2) 经营现金和自由现金流均为正值,包括和不包括与员工保留税收抵免相关的收到现金。
马克·卡塞鲍姆 (Mark Cassebaum),Bio 首席财务官
Mark Cassebaum 于 2023 年加入 AWH,担任首席财务官。Cassebaum 先生最近在 Centric Brands 任职,该公司是 Blackstone 旗下一家价值 3 亿美元的批发/授权全球服装公司,他在该公司担任财务和规划执行副总裁。他是一位卓有成就的转型高管,拥有 25 年支持公共和私人全渠道业务(包括电子商务、批发、零售和许可)财务诚信的经验。他曾在 UPS(纽约证券交易所代码:UPS)、Ralph Lauren(纽约证券交易所代码:RL)、Bed Bath & Beyond 等公司担任过领导职务。 Cassebaum 先生是一位流程优化师,他通过制定合理的策略来简化运营、降低成本、加快收入增长和实现利润最大化,从而应对复杂的业务挑战。他专注于利用过去的成功和经验来提供更深入的分析。他在罗格斯大学获得了金融与供应链管理 MBA 学位和金融学士学位。
Chris Holzer,Bio 运营主管
Chris Holzer 于 2023 年加入 AWH,担任运营总监。Holzer 先生最近在拜耳作物科学 (Bayer Crop Science) 加入 AWH,担任高级副总裁兼产品供应、种子和化学质量主管。此前,Chris 在先正达工作了近 15 年,在国内和国际上承担了越来越多的职责,重点关注蔬菜作物。霍尔泽先生对农业怀有深厚的热爱,并在植物接触业务方面拥有领导经验。他通过严格的环境控制来管理植物生长(温室和露地)的种子生产、产量和质量。他还拥有在受监管框架内工作的经验,同时利用研发和自动化来扩大规模。除了在制造、生产和供应链方面的具体经验外,他还是一名文化建设者,并且明白领导力始于基层。持续改进对 Holzer 先生来说非常重要,因为他的职业生涯是从担任农化和蒸馏业务的工艺工程师和现场经理开始的。他获得了阿肯色大学化学工程学士学位,并拥有华威大学流程业务管理和欧洲工商管理学院全球生产与供应研究生证书。
Denise Pedulla,Bio 首席法务官兼公司秘书
Denise Pedulla 于 2023 年加入 AWH,担任首席法务官兼公司秘书。她最近从 Conformis, Inc. 加入 AWH,负责医疗/保健领域的法律、合规和治理职能。此前,她在 30 年的职业生涯中担任过公共、私人和内部法律顾问机构的法律和合规领域的高层职务。佩杜拉女士在为全球生命科学公司提供领导力和跨职能法律服务方面拥有丰富的经验。她过去的许多(如果不是全部)经验都与 AWH 相关,包括并购、与联邦和州监管执法机构合作、有效管理外部顾问、担任上市公司公司秘书的经验以及职业生涯早期的经验作为注册护士。佩杜拉女士获得萨福克大学法学博士学位和哈佛大学公共卫生硕士学位。
Rebecca Koar,Bio 投资者关系与战略执行副总裁
Rebecca Koar 于 2021 年 12 月加入 AWH,担任投资者关系主管。她目前担任投资者关系和战略执行副总裁。她此前还担任过公司秘书。 Koar 女士在上市公司和私营公司的并购、企业战略、投资者关系和风险投资方面拥有 20 年以上的专业经验。她曾在 Verizon (NYSE: VZ)、Covanta Energy (NYSE: CVA)、Conduent (NASDAQ: CNDT) 和 Golden Seeds 担任过领导职务。她制作了近 30 个季度的季度收益通讯,参与了 3 多个已完成的收购流程,为 XNUMX 家公司制定了全面的企业战略,并参与了数百个风险投资的评估。在 AWH,Koar 女士负责投资者计划、信息传递和活动以及近期和长期企业战略计划的规划、开发和实施。她还担任国家投资者关系协会的《IR Update》杂志编辑委员会主席。在从事专业工作之前,Koar 女士毕业于弗吉尼亚大学工程与应用科学学院,获得学士学位,主修材料科学、工程商业和应用数学。
关于奥升德健康控股公司(AWH)
AWH 是一家垂直整合运营商,在伊利诺伊州、马里兰州、马萨诸塞州、密歇根州、俄亥俄州、新泽西州和宾夕法尼亚州拥有资产。 AWH 拥有并经营最先进的种植设施,种植屡获殊荣的菌株,并为零售和批发客户生产精选的产品。 AWH 生产和分销其内部 Common Goods、Simply Herb、Ozone、Ozone Reserve、Tunnel Vision 和 Royale 品牌产品。欲了解更多信息,请访问 www.awholdings.com。
关于初步估计的注意事项
上述初步财务信息反映了管理层目前对公司财务业绩的看法。此类初步财务信息有待最终确定,不应被视为替代根据适用会计准则编制的完整季度财务报表。在准备和最终确定公司截至30年2023月30日的第三季度财务报表的过程中,这些初步估计可能会发生变化,公司可能会发现需要对这些估计进行调整的项目。由于这些或其他原因,这些初步财务估计可能最终无法代表公司截至 2023 年 XNUMX 月 XNUMX 日的第三季度业绩,实际结果可能与上述结果存在重大差异。没有独立注册会计师事务所对这些初步估计结果进行审查、检查或执行任何程序,也没有对这些初步估计结果表示任何形式的保证。
前瞻性声明
本新闻稿包含前瞻性信息和声明,其中可能包括但不限于有关公司的计划、意图、期望、估计和信念的信息和声明。 “期望”、“继续”、“将”、“预期”和“打算”等词语或类似表达旨在识别前瞻性陈述。这些前瞻性陈述基于公司目前对未来事件和财务趋势的预测和预期,以及公司根据对历史趋势、当前状况和预期未来发展以及其他因素的经验和看法所做的某些假设和分析。管理层认为是适当的。这些前瞻性陈述包括与公司 2023 年第三季度初步财务信息相关的陈述,包括净收入和调整后 EBITDA、高管变动的时间、公司的持续增长以及公司的增值能力。
前瞻性信息和陈述涉及并受假设以及已知和未知的风险、不确定性和其他因素的影响,这些因素可能导致公司的实际事件、结果、业绩或成就与未来事件、结果、业绩或成就存在重大差异。以及本文中的前瞻性信息和陈述明示或暗示的成就。 这些因素包括但不限于:公司截至 10 年 31 月 2022 日的 XNUMX-K 表格年度报告以及公司向适用的加拿大证券监管机构和美国证券交易委员会提交的其他报告和文件中确定的风险和不确定性。外汇委员会。 尽管公司认为本文中的任何前瞻性信息和声明都是合理的,但考虑到假设的使用以及此类信息和声明中固有的重大风险和不确定性,不能保证任何此类前瞻性信息和声明将被证明是准确的,因此,建议读者依靠自己对此类风险和不确定性的评估,而不应过度依赖此类前瞻性信息和声明。 本文中的任何前瞻性信息和陈述均截至本协议发布之日作出,除非适用法律要求,否则公司不承担任何义务,并且不打算更新或修改本文中的任何前瞻性信息和陈述或更新原因实际事件或结果可能或确实与本文中任何前瞻性信息和声明中预测的情况不同,无论是由于新信息、未来事件或结果还是其他原因,除非适用法律要求。
CSE 尚未审查、批准或否决本新闻稿的内容。
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