لی آف واچ: ٹیک فرموں نے 100,000 سے زیادہ ملازمتوں میں کمی کی ہے – اور مزید آنے والی ہیں۔

ٹائم سٹیمپ: 8 نومبر 2022 صبح 6:43
ماخذ نوڈ: 1747411

تحقیقی مثلث پارک - کیا تکنیکی چھانٹیوں کو باقی معیشت کے لئے گھنٹی سمجھا جانا چاہئے؟ اگر ایسا ہے تو پھر مشکل وقت آنے والا دکھائی دیتا ہے۔

اگرچہ بہت سی ٹیک کمپنیوں نے COVID-19 وبائی مرض کے آغاز کے بعد تیزی سے ملازمتوں میں اضافہ کیا، ڈھائی سال بعد، ٹیکوں کی چھانٹی سرخیوں میں رہتی ہے۔ وہ سست معیشت کی بڑھتی ہوئی بیماری سے محفوظ نہیں ہیں۔

کولمبیا بزنس اسکول کے پروفیسر ڈین وانگ نے CNN بزنس کے ساتھ ایک انٹرویو میں کہا، "میٹا، الفابیٹ، اور مائیکروسافٹ کو آمدنی میں اضافے میں اتار چڑھاؤ سے نمٹنے کے قابل ہونا چاہیے، جب تک کہ وہ نتیجہ خیز رہیں۔" لیکن موجودہ ماحول میں "اس بات کے بہت کم ثبوت ہیں کہ یہ کمپنیاں اسی سطح کی پیداواری صلاحیت کو برقرار رکھ سکتی ہیں۔"

چھٹیوں کا اعلان کرنے والی تازہ ترین کمپنی فیس بک کی پیرنٹ کمپنی میٹا ہے، جس میں "کئی ہزار" ملازمتوں میں کٹوتی متوقع ہے، رپورٹس کے مطابق وال سٹریٹ جرنل اور میں نیو یارک ٹائمز.

اور یہ ایک ہفتے کے بعد ہے جہاں ٹویٹر، جو اب ایلون مسک کی ملکیت ہے، نے 3,700 ملازمین کو کم کرنا شروع کیا، جو اس کی افرادی قوت کا تقریباً نصف ہے، اور جہاں ایپل اور ایمیزون دونوں نے اعلان کیا کہ وہ نئے کارپوریٹ کرداروں پر ملازمتیں منجمد کر دیں گے۔

مائیکروسافٹ اور گوگل پیرنٹ الفابیٹ بھی کمپنی کے کچھ حصوں کو کاٹ رہے ہیں اور تنظیم نو کر رہے ہیں، حالانکہ گوگل ٹرائی اینگل کی بنیاد پر کرداروں کے لیے خدمات حاصل کرنا جاری رکھے ہوئے ہے۔ اور انٹیل سے توقع ہے کہ وہ 20,000 کارکنوں کو فارغ کرے گا، حالانکہ کمپنی نے اعلان کیا ہے۔ بڑے توسیعی منصوبے حالیہ مہینوں میں، بلومبرگ رپورٹ کے مطابق.

کیا ہو رہا ہے؟

گوگل کی بنیادی کمپنی الفابیٹ نے ایک حالیہ سہ ماہی آمدنی کی رپورٹ پیش کی جس میں بتایا گیا کہ اشتہارات کی فروخت میں کمی آئی ہے۔ میٹا نے بھی اپنی کمپنی کے پلیٹ فارمز پر اشتہاری اخراجات میں کمی کا مظاہرہ کیا، اور ٹویٹر نے مشتہرین کو پلیٹ فارم پر پیسہ خرچ کرنے سے پیچھے ہٹنا پڑا۔

WRAL TechWire کے ساتھ ایک انٹرویو میں، Momentum کی شریک بانی اور CEO جیسیکا مِش ہومز نے کہا، "سب سے مشہور ٹیک کمپنیوں کی آمدنی اشتہارات سے حاصل ہوتی ہے۔" "جب کمپنیاں غیر یقینی اوقات میں نقد رقم کو محفوظ کرنے کی کوشش کر رہی ہیں تو مارکیٹنگ کے بجٹ میں کمی کی جاتی ہے۔"

میٹا پر غور کریں، مثال کے طور پر، ہومز نے کہا۔ "میٹا کا بنیادی کاروباری ماڈل اشتہارات سے چلتا ہے،" اس نے کہا۔ "میٹا نے میٹاورس پر بھی ایک بڑی شرط لگائی ہے، اس شرط کو سرمایہ کاروں کے شکوک و شبہات کے ساتھ پورا کیا جا رہا ہے اور اس کے نتیجے میں، وہ چھٹیوں کا اعلان کر رہے ہیں۔"

یہ صرف سوشل میڈیا کمپنیاں نہیں ہیں جو آمدنی بڑھانے کے لیے اشتہارات کے ڈالر پر انحصار کرتی ہیں۔

ہومز نے کہا کہ "بہت سی کمپنیاں جنہوں نے برطرفی کا اعلان کیا ہے وہ کاروبار ہیں جو وبائی امراض کے دوران نمایاں طور پر بڑھے ہیں۔" "ہم نے وبائی امراض کے دوران سستے سرمائے کی دستیابی اور مخصوص ٹیکنالوجی کی مانگ میں غیر معمولی اضافے کے جواب میں کاروبار میں بہت زیادہ ترقی دیکھی۔"

لیکن اگرچہ یہ کمپنیاں گھریلو نام ہو سکتی ہیں، اور یہاں تک کہ ان کے علاقے میں کارکن بھی ہیں، اس علاقے میں سینکڑوں دوسرے آجر ہیں۔

اور وہ، ہومز نے کہا، "اچھی بنیادی باتوں پر مبنی ہیں اور مانگ میں تیزی سے لیکن عارضی نمو کا تجربہ نہیں کیا۔"

اس کے بجائے، مثلث "صنعتوں کی وسیع رینج" میں ٹیکنالوجی اور ٹیکنالوجی کی ضروریات کو سپورٹ کرتا ہے، ہومز نے کہا کہ "صنعتوں کی تنوع کسی بھی معاشی سست روی کے دھچکے کو نرم کرنے میں مدد کرے گی۔"

مثال کے طور پر، مثلث اقتصادی ترقی کے منصوبوں کو اپنی طرف متوجہ کرنا جاری رکھے ہوئے ہے، بشمول ٹیکنالوجی، مینوفیکچرنگ، بائیوٹیکنالوجی، اور فارماسیوٹیکل، اور دیگر۔

تعداد بڑھ رہی ہے۔

مثلث اور شمالی کیرولائنا کے باہر، ملازمتوں میں کٹوتیوں کی تعداد بڑھ رہی ہے، جیسا کہ WRAL TechWire Layoff Watch دستاویزات کا یہ تازہ ترین ایڈیشن۔ مثال کے طور پر:

  • layoffs.fyi رپورٹ کے مطابق نومبر میں تقریباً 9,000 ٹیک سٹارٹ اپ برطرفیاں ہو چکی ہیں، جن میں میٹا میں کوئی آئندہ برطرفی شامل نہیں ہے۔ مزید، Layoffs.fyi ڈیٹا بیس کے مطابق، 100,000 جنوری 1 سے اب تک 2022 سے زیادہ ٹیک اسٹارٹ اپ برطرفیاں ہو چکی ہیں۔
  • ٹیک سیکٹر اور رئیل اسٹیٹ انڈسٹری میں برطرفیاں ہو رہی ہیں، فیڈرل ریزرو کے سود کی شرح میں اضافے کے فیصلے سے سب سے زیادہ متاثر ہونے والے دو شعبے، حالیہ مہینوں میں لگاتار چار 75 بیس پوائنٹ اضافہ کے ساتھ۔
  • اور، مزید، ٹیک سیکٹر کی برطرفی اب اس سے زیادہ ہو گئی ہے۔ 52,000 ٹیک کرنچ کے مطابق، 4 نومبر تک۔

WRAL TechWire کے اس ہفتے کے ایڈیشن کی تازہ ترین چیزیں یہ ہیں۔ لی آف واچ جو جولائی میں ملازمتوں میں کٹوتیوں اور برطرفی کی خبروں کو ٹریک کرتا ہے۔

مثلث جاب بورڈ کی پوسٹنگ میں کمی، این سی بیروزگاری کی شرح میں اضافہ - لیکن ماہرین اقتصادیات پراعتماد ہیں

تازہ ترین برطرفی

رپورٹ: ایپل جدید ترین ٹیک کمپنی ہے جس نے ملازمتوں کو منجمد کیا ہے۔

اکتوبر کے آخر میں چھانٹی

  • 27 اکتوبر: ایلون مسک نے ٹویٹر کی خریداری مکمل کی، اور مبینہ طور پر ملازمتوں میں کمی کا حکم دیافوری طور پر تین سینئر ایگزیکٹوز کی برطرفی سمیت۔
  • 27 اکتوبر: آٹوموٹو سپلائر GKN ہے۔ اپنی سانفورڈ سہولت کو بند کر رہا ہے۔ اور 47 کارکنوں کو فارغ کر دیں گے۔
  • 27 اکتوبر: کریڈٹ سوئس کٹ جائے گی۔ ہزاروں ملازمتیں ایک "بنیاد پرست" تنظیم نو کی کوشش میں۔
  • 26 اکتوبر: لائف سائنس فرم میڈیکاگو کرے گی۔ 62 کارکنوں کو کاٹ دیا تنظیم نو کے اقدام میں۔
  • 26 اکتوبر: Zillow 300 کارکنوں کو چھوڑ دیا ٹیکنالوجی پر توجہ مرکوز کرنے کے لیے، زِلو آفرز ایڈوائزرز، سیلز اور بیک اینڈ اسٹاف زیلو ہوم لونز اور زیلو کلوزنگ سروسز اور دیگر ٹیموں پر اثرانداز ہونے کے ساتھ، ٹیک کرنچ نے رپورٹ کیا۔ Zillow نے پہلے تکون میں Zillow پیشکشوں کو بند کر دیا تھا۔
  • 20 اکتوبر: برطانیہ کی کمپنی آرائیول، جو چارلوٹ میں اپنے امریکی صدر دفتر کو چلاتی ہے، نے ایک میں انکشاف کیا۔ بیان اگلے مہینے اپنی آمدنی کی رپورٹ سے پہلے کہ کمپنی "امریکی مارکیٹ کے لیے وان پروڈکٹس کے خاندان پر وسائل مرکوز کرنے کے لیے اپنے کاروبار کی تنظیم نو کرے گی۔" فرم نے ملازمتوں میں کٹوتیوں کا اعلان کیا، بشمول وہ لوگ جو شارلٹ میں اس سال کے شروع میں کارکنوں کو متاثر کرسکتے ہیں۔ (کمپنی نے ابھی تک WRAL TechWire سے تبصرہ کرنے کی درخواست کا جواب نہیں دیا ہے کہ اس کا اعلان کردہ تنظیم نو کا منصوبہ اس کی شمالی کیرولائنا کی افرادی قوت کو کیسے متاثر کرے گا۔)
  • 19 اکتوبر: بلومبرگ، ڈیلیوری کمپنی گوپف، جس کا شمالی کیرولائنا فٹ پرنٹ اور ریلی میں ایک دفتر ہے، مزید کارکنوں کو فارغ کر رہی ہے۔ رپورٹ کے مطابق. ایک ٹیک کرنچ ڈیٹا بیس نوٹ کرتا ہے کہ کمپنی نے ابتدائی طور پر مارچ میں برطرفی کی، اس کے بعد جولائی میں، اور تیسرے دور کا اعلان اکتوبر میں کیا گیا، جس میں تقریباً 2,200 کل برطرفیاں ہوئیں۔
  • 19 اکتوبر: دو پراپرٹی ٹیکنالوجی کمپنیاں Zeus Living، میں مقیم سان فرانسسکو اور ہوشیار رئیل اسٹیٹ، میں مقیم سینٹ لوئیس ہاؤسنگ مارکیٹ کی سست روی کے خدشات کے درمیان برطرفی کا اعلان کیا۔

ایمیزون کارپوریٹ کرداروں کے لیے نئے بھرتیوں پر 'توقف' کرے گا۔

اکتوبر کے اوائل میں چھٹیاں

  • 14 اکتوبر: گوشت سے پرے پانچ میں سے تقریباً ایک کارکن کو فارغ کر دیا جاتا ہے۔CNBC کے مطابق، یا اس کی افرادی قوت کا 19%، کیونکہ فروخت متوقع سے کم ہے اور کمپنی پیچھے ہٹ رہی ہے۔
  • 12 اکتوبر: Salesforce کام میں کمی کرتا ہے۔ اور پروٹوکول کے مطابق، ملازمتیں منجمد کرنے کا اعلان کرتا ہے۔
  • 11 اکتوبر: نمبر اپنی افرادی قوت کا تقریباً 10 فیصد فارغ کرتا ہے۔، یا تقریباً 500 کارکنان، ٹیک کرنچ کے مطابق، زیادہ تر کمپنی کے کوچز میں، اس سال اس طرح کی دوسری چھٹی
  • 11 اکتوبر: Udacity کے بانی، صدر، اور اب ایگزیکٹو چیئرمین Sebastian Thrun برطرفی کا اعلان کیا۔ اس کی افرادی قوت کا 13%، یا 55 کارکنان، "بڑھتی ہوئی مارکیٹ کی رفتار" کا حوالہ دیتے ہوئے
  • 7 اکتوبر: امپاسبل فوڈز ایک بار پھر چھانٹی کر رہی ہے، ایک اندازے کے مطابق 50 کارکنوں کو کاٹ دیا جائے گا۔ ایس ایف گیٹ. یہ اس سال کے شروع میں کی گئی چھانٹیوں کے بعد ہے۔
  • 6 اکتوبر: پیلوٹن - دوبارہ - سینکڑوں کارکنوں کو فارغ کر دیا۔ کمپنی کو "بچانے" کے اقدام میں، اس کے سی ای او کے مطابق
  • 6 اکتوبر: ایک TechCrunch کے مطابق، Spotify اپنے پوڈ کاسٹ عملے کے 5 فیصد سے بھی کم کو فارغ کر دے گا، 11 اصل پوڈ کاسٹ منسوخ کر دے گا۔ رپورٹ
  • 6 اکتوبر: نام نہاد "کرپٹو ونٹر" جاری ہے، کیونکہ Crypto.com کارکنوں کی ایک نامعلوم تعداد کو فارغ کر دے گا۔ اصل میں، a رپورٹ ایڈ ایج کی طرف سے تجویز کیا گیا ہے کہ سال کے شروع میں 30 سے زائد کارکنوں کو برطرف کرنے کے بعد، برطرفی سے کمپنی کی بقیہ افرادی قوت کا تقریباً 200 فیصد متاثر ہو سکتا ہے، لیکن ایشیا میں ٹیک رپورٹ کے مطابق 10 اکتوبر کو کہ کمپنی نے کہا کہ یہ "غلط" تھا باوجود اس کے کہ Ad Age کی رپورٹنگ کہ کمپنی کے ترجمان نے تصدیق کی کہ "ٹارگٹڈ ملازمتوں میں کمی" ہوئی ہے۔

سی ای او کا کہنا ہے کہ پیلٹن نے کمپنی کو 'بچانے' کے لیے مزید سینکڑوں کارکنوں کو نوکری سے نکال دیا۔

ستمبر کے آخر میں چھانٹی

ستمبر میں مزید برطرفی

  • ستمبر 26: گولڈمین سیکس میں کٹوتی۔
  • ستمبر 26: ویلز فارگو میں کٹوتی
  • ستمبر 22۔ گلابی توانائی کرے گا آپریشنز بند کرو، تمام ملازمین کو بھیجے گئے ایک خط کے مطابق جو WRAL نیوز نے حاصل کیا تھا۔ یہ کمپنی اور اس کی مشکلات کے بارے میں 5 آن یور سائیڈ رپورٹ، اور 12 ستمبر کو نارتھ کیرولینا ڈیپارٹمنٹ آف کامرس کو بھیجے گئے سہولت کی بندش اور برطرفی کے نوٹس کے چند گھنٹے بعد سامنے آیا۔
  • ستمبر 22۔ ابھی خریدیں، بعد میں ادائیگی کریں۔ کمپنی کلارنا چھٹیوں کا ایک اور دور کرے گی، کمپنی کی جانب سے اپنی افرادی قوت میں 10 فیصد کمی کے چار ماہ بعد، نئی کٹوتیوں سے 100 سے کم کارکن متاثر ہوں گے۔ رپورٹ sifted سے.
  • ستمبر 22۔ یہاں تک کہ گوگل لاگت میں کٹوتی کے اقدامات کو لاگو کرنے کے خواہاں ہے اور اس کا سی ای او چاہتا ہے کہ ملازمین زیادہ موثر اور نتیجہ خیز ہوں، اس کی کوشش ہے 200 سے زائد کارکنوں کی خدمات حاصل کریں۔ مثلث میں
  • ستمبر 22۔ کٹی ہاک، ہوائی ٹیکسی کمپنی جسے گوگل کے شریک بانی لیری پیج کی حمایت حاصل ہے۔ بنداگرچہ بوئنگ کے ساتھ مشترکہ منصوبہ جاری رہے گا۔
  • ستمبر 21۔ ٹکنالوجی کے شعبے میں ملازمتوں میں کمی اب بھی جاری ہے۔WRAL TechWire نے رپورٹ کیا، لیکن میٹا اور گوگل اس طرح کی کٹوتیوں کو کال کرنے کا امکان نہیں رکھتے ہیں۔
  • ستمبر 20۔ رئیل اسٹیٹ فرم کمپاس، جسے سافٹ بینک کی طرف سے تقریبا$ 1 بلین ڈالر کی حمایت حاصل ہے، ایک کے مطابق، اپنی ٹیکنالوجی ٹیم کو دوبارہ چھانٹی کرے گی۔ رپورٹ بلومبرگ نیوز سے۔
  • ستمبر 19۔ شمالی کیرولائنا میں انفارمیشن ٹیکنالوجی کی کھلی ملازمتوں کی تعداد ایک پر گرتی ہے۔ آٹھ ماہ کی کم ترینNC TECH کے تازہ ترین اعداد و شمار کے مطابق۔

جیسے جیسے برطرفی کا خطرہ بڑھتا ہے، کون سے کارکن سب سے زیادہ کمزور ہیں؟

مزید کمپنیاں برطرفی کر رہی ہیں۔

  • ستمبر 15۔ ایمیزون نے WRAL TechWire کو اس بات کی تصدیق کی ہے کہ ڈرہم کی ایک سہولت جس میں تقریباً 400 کارکنان کام کرتے ہیں بند کیا جا رہا ہے، اور ایک ترجمان WRAL TechWire کو بتاتا ہے کہ کمپنی کسی بھی کارکن کو ملازمت سے فارغ کرنے کا ارادہ نہیں رکھتی، کیونکہ ہر ملازم کو ایمیزون کی دوسری سہولت میں منتقلی کا موقع دیا جائے گا۔ دریں اثنا، ایمیزون کے ملازمین کا ایک گروپ جو گارنر کی سہولت میں کام کرتا ہے اس کے لیے کوششیں جاری رکھے ہوئے ہیں۔ ایک یونین بنائیں.
  • ستمبر 14۔ TRU Colors، Wilmington میں ایک سٹارٹ اپ بریوری نے اعلان کیا کہ یہ کرے گا۔ بند، اور سیریل انٹرپرینیور اور بانی جارج ٹیلر وضاحت کرتے ہیں کہ کیوں۔
  • ستمبر 14۔ بادل فرم Twilio کارکنوں میں سے 11 فیصد کاٹتا ہے۔ اور سی ای او جیف لاسن وضاحت کرتے ہیں کہ کیوں ایک خط میں، یہ نوٹ کرتے ہوئے کہ کمپنی نے اس بات کا تعین کرنے کے لیے "انسداد نسل پرست" لینس کا استعمال کیا کہ کن ملازمین کو فارغ کیا جائے گا۔
  • ستمبر 12۔ کوٹس امریکن انکارپوریٹڈ ہینڈرسن ویل پلانٹ بند کر دے گا اور 51 کارکنوں کو فارغ کر دیا۔ نومبر کے آخر تک، کمپنی کی طرف سے شمالی کیرولائنا ڈیپارٹمنٹ آف کامرس کو بھیجے گئے ایک ضروری قانونی نوٹس کے مطابق۔
  • ستمبر 12۔ پنک انرجی، ایک سولر کمپنی جس کا صدر دفتر شارلٹ کے علاقے میں ہے، نے اعلان کیا۔ 500 کارکنوں کو فارغ کر دیا۔ 600 کارکنوں کو فارغ کرنے کے چند ماہ بعد، سی ای او نے اس کی وجہ ناقص آلات کو بتایا۔

Pendo تقریباً 5% افرادی قوت کو فارغ کرتا ہے، بشمول Raleigh میں کارکنان

ستمبر کے اوائل میں چھٹیاں

  • ستمبر 8 – Avaya، جس کا صدر دفتر ڈرہم میں ہے، نے اعلان کیا۔ اس کی افرادی قوت کو کم کریں۔ کمپنی کے نئے سی ای او نے WRAL TechWire کو ایک بیان میں بتایا کہ "Avaya کو ایک زیادہ چست اور جدید تنظیم کے طور پر پوزیشن دینے کے لیے" اخراجات کو کم کرنے کے لیے۔ برطرفیوں کی تعداد معلوم نہیں ہے۔ لیکن کمپنی نے WRAL TechWire کے طور پر، کارکنوں کی برطرفی سے منسلک اخراجات کو پورا کرنے کے لیے $11 ملین مختص کیے رپورٹ کے مطابق اگست میں.
  • ستمبر 7 - Pendo کی برطرفی سے 45 ورکرز متاثر ہوئے۔، اس کی افرادی قوت کا 5% سے بھی کم، ان میں سے نصف برطرفی کمپنی کے Raleigh ہیڈ کوارٹر کے مقام پر ہوتی ہے۔ WRAL TechWire نے 12 ستمبر کو برطرفی کی تصدیق کی۔
  • ستمبر 2 - ریاستہائے متحدہ میں روزگار کی صورتحال کے تازہ ترین اعداد و شمار سے پتہ چلتا ہے کہ کام کی ترقی کی رفتار سست اگست میں لیکن معیشت نے اس مہینے کے دوران توقع سے زیادہ ملازمتوں کا اضافہ کیا، ابتدائی کل 315,000، اگرچہ بے روزگاری کی شرح میں اضافہ ہوا کیونکہ زیادہ سے زیادہ لوگوں نے کام کی تلاش شروع کی اور لیبر فورس کی شرکت کی شرح میں بھی اضافہ ہوا۔
  • ستمبر 1 - بے روزگاری کے فوائد دعوے گر گئے، اعداد و شمار نے دکھایا۔

یو این سی اکانومسٹ: لیبر فورس میں زیادہ لوگ شامل ہونا معیشت کے لیے 'سافٹ لینڈنگ' کی کلید ہے۔

اگست تکنیکی برطرفی

یہاں کچھ ان چھانٹیوں کی فہرست ہے جو شمالی کیرولائنا کے کارکنوں کو متاثر کر سکتی ہیں جو اگست میں ہوئیں:

پریشان ٹیک فرم Avaya - ڈرہم میں ہیڈکوارٹر - کارکنوں کو فارغ کر رہی ہے۔

 اگست میں مزید برطرفی

منصوبے کی منسوخی میں NC کی معیشت کو $1B کا نقصان ہوا – اس سال پانچویں کا اعلان

اس سے بھی زیادہ اگست کی ٹیک لی آف

NC ٹیک لیڈرز معیشت کے بارے میں زیادہ مایوسی کا شکار ہیں۔ 17.5% نے ہائرنگ فریز کو لاگو کیا ہے۔

جولائی میں برطرفی کا اعلان کیا گیا۔

  • 29 جولائی۔ شارلٹ میں کارگو سروس فرم 154 کارکنوں کو کاٹنا
  • 27 جولائی۔ ۔ تازہ ترین سروے کے نتائج NC TECH سے پتہ چلتا ہے کہ سروے کی گئی کمپنیوں میں سے 1.6% نے نوکریوں کو فارغ کرنے پر غور کیا، یا ملازمین کو فارغ کر دیا، اور دیگر 17.5% نے پہلے سے ہی ملازمتیں منجمد کر دی ہیں۔
  • 27 جولائی۔ کار ساز کمپنی ریوین اپنی افرادی قوت کا تقریباً 6 فیصد کام چھوڑ دے گی، بانی اور سی ای او نے ملازمین کو ایک ای میل میں بھیجا (ٹیک کرنچ کی رپورٹ.)
  • 26 جولائی۔ Shopify پر برطرفیتقریباً 10% عالمی افرادی قوت میں کمی کے ساتھ

ملازمتوں کی توقع سے بہتر رپورٹ کے باوجود برطرفی کا سلسلہ جاری ہے۔

دیگر رپورٹس، تکنیکی برطرفی

اس سال کے شروع میں اعلان کردہ برطرفی کے بارے میں مزید:

  • Invitae نے اعلان کیا کہ اس نے عالمی سطح پر زیادہ سے زیادہ 1,000 کارکنوں کو فارغ کرنے کا منصوبہ بنایا ہے اور شارلٹ میں شمالی امریکہ کے صدر دفتر کے ساتھ آمد نے اس کا اعلان کیا۔ اپنے عملے کا 30 فیصد کم کر سکتا ہے۔ آنے والے مہینوں میں. وہ آنے والے ہفتوں میں اضافی اعلانات کریں گے۔
  • مائیکروسافٹ، جس نے حال ہی میں پچھلے مہینے WRAL TechWire کو بتایا کہ وہ مقامی طور پر مثلث میں سینکڑوں عہدوں کے لیے بھرتی کر رہا ہے، اب اس نے بھی اعلان کیا ہے کہ وہ سینکڑوں ملازمتیں کاٹ دیں۔. تازہ ترین WRAL TechWire جابس رپورٹ کے مطابق، فرم ابھی بھی شمالی کیرولائنا میں خدمات حاصل کر رہی ہے، حالانکہ یہ اس سال کے شروع کے مقابلے میں فرم میں مقامی طور پر کھلنے کی تعداد میں کمی کو ظاہر کرتی ہے۔
  • پیلوٹن، جس کی اپنی وبائی بیماری تھی اور اس نے پہلے شمالی کیرولائنا کی ایک کمپنی خریدی تھی، اعلان کیا کہ وہ اب اپنی اسٹیشنری ورزشی سائیکلیں نہیں بنائے گا، اور تقریباً 600 کارکنوں کو فارغ کر دیا۔. (ایڈیٹر کا نوٹ: پیلوٹن کی طرف سے یہ پہلا اعلان تھا؛ دوسرا اعلان بعد میں موسم گرما میں آیا۔)
  • اور Biogen، جس کی RTP میں بڑی موجودگی ہے، برطرفی کا اعلان کیا۔ پچھلے مہینے کے ساتھ ساتھ اخراجات کو کم کرنے کے اقدام میں۔
  • ڈرہم ٹیکنالوجی اسٹارٹ اپ ایڈورکس نے اعلان کیا۔ 40 کارکنوں کو فارغ کر دیا۔، "میکرو اکنامک غیر یقینی صورتحال" کا حوالہ دیتے ہوئے

ملازمت کی منڈی کو تبدیل کرنے میں بہت سے آجروں کے لیے برقرار رکھنا، دوبارہ تربیت دینا کارکنوں کی توجہ کا مرکز بن جاتا ہے۔

مزید مثلث ٹیک لی آف کوریج

کوٹس امریکن کے طور پر ہینڈرسن ویل کی سہولت کو بند کرنے کے لیے مزید این سی کی چھانٹی، 51 کارکنوں کی چھٹی

شمالی کیرولائنا کی سولر کمپنی نے 500 ملازمین کو فارغ کر دیا۔ سی ای او نے ناقص آلات کا الزام لگایا

Snapchat ملازمتوں میں کمی کے لیے جدید ترین ٹیک فرم ہے: عالمی افرادی قوت کا 20%

مزید برطرفی: Wayfair اپنی عالمی افرادی قوت کا 5% کم کر رہا ہے۔

جینیٹکس فرم Invitae، موریس ول کی سہولت کے ساتھ، 1,000 سے زیادہ کارکنوں کو فارغ کرنے کے لیے

متعدد رپورٹس اوریکل کے ہزاروں کارکنوں کو فارغ کرنے کے فیصلے کا خاکہ پیش کرتی ہیں۔

برطرفیوں نے مائیکروسافٹ کو نشانہ بنایا: ٹیک دیو کا کہنا ہے کہ سینکڑوں کارکنوں کو چھوڑ دیا جائے گا۔

بائیوجن میں ملازمتوں میں کمی، جس میں RTP کی بڑی موجودگی ہے، منشیات کی بڑی کمپنی کو 40 فیصد لاگت کم کرنے میں مدد کرتی ہے

NC میں مزید برطرفی - میڈلائن سیلسبری کی سہولت کو بند کرنے سے، تقریباً 100 کارکنوں کو کاٹ دیا جائے گا

آٹوموٹو بنانے والی کمپنی چائنا گروو پلانٹ بند کر دے گی، 81 کارکنوں کو فارغ کر دیا گیا ہے۔

برطرفیوں نے مائیکروسافٹ کو نشانہ بنایا: ٹیک دیو کا کہنا ہے کہ سینکڑوں کارکنوں کو چھوڑ دیا جائے گا۔

پیلوٹن، جس کے پاس بڑے این سی پلانٹ کا منصوبہ تھا، بائیک بنانا بند کر دے گا۔ 600 نوکریوں سے محروم

ٹائم اسٹیمپ:

سے زیادہ WRAL ٹیک وائر