Qantas, devam eden dış kaynak kullanımı davasında resmi olarak temyiz başvurusunda bulundu

Qantas, rolleri dışarıdan alınan 2,000'den fazla yer hizmet görevlisinin işten çıkarılmasıyla ilgili olarak TWU ile devam eden mahkeme savaşında temyiz izni başvurusunda bulundu.

Sendika, havayolunun hareketinin sadece bir oyalama taktiği olduğunu ve mücadeleye devam edeceğini söyledi.

Temmuz ayında Federal Mahkeme, Qantas'ın yasayı ihlal ettiğine karar verdi. Adil Çalışma Yasası İşten çıkarmaların yapılması konusunda büyük ölçüde TWU lehine bulundu; çalışanlara dış kaynak sağlama kararının kısmen onların yeni bir işletme anlaşması müzakere etmelerini ve endüstriyel eyleme geçmelerini engellemek için yapıldığını iddia etti. Qantas'ın sahip olduğu sürekli olarak reddedildi yasa dışı bir şey yaptı.

Havayolu, COVID-19 pandemisinden önce yer hizmetleri işine “aktif olarak işe alım” yaptığını ve “yeni ekipmana yatırım yaptığını” vurgulayarak, bu çalışanları daha önce dış kaynak kullanmak gibi bir niyetinin olmadığının sinyalini verdi.

TWU, Qantas'ın temyiz başvurusunun yalnızca “yasadışı olarak işten atılan işçilerin işe iade ve tazminat için çözüm duruşmalarını geciktirme” taktiği olduğunu söyledi. Sendika itiraza karşı mücadele edeceğini söyledi.

TWU ulusal sekreteri Michael Kaine, "Qantas'ın zulmü nedeniyle işçiler cehenneme gittiler ve bu zulmü mümkün olduğu kadar uzatmaya kararlılar" dedi.

"Qantas, vergi mükelleflerinden aldığı 2 milyar dolarlık nakit parayla pahalı bir çağrıyı finanse etmek yerine, yasadışı bir şekilde kapı dışarı ettiği sadık işçileri işe geri alma ve tazminatlarını ödeme gibi acil görevi üstlenmeli."

Kaine, 1,650'den fazla kişinin, Qantas yönetim kuruluna temyiz planlarından vazgeçmesi ve havayoluna geri dönmek isteyen işçilerin işe iade edilmesi yönünde çağrıda bulunan bir mektubu imzaladığını açıkladı.

"Yönetim kurulu gerçekten havayolunun çıkarlarını düşünüyorsa, güvenilir markayı inşa eden yüksek vasıflı çalışanları yeniden işe almalı" dedi.

İki parti Çarşamba günü yeniden mahkemeye çıkacak.

İle daha önceki bir röportajda Avustralya HavacılıkTWU avukatı Josh Bornstein, sendika ekibinin mahkemenin lehinde karar vermesi durumunda Qantas'ın karara itiraz etmesini beklediğini söyledi.

“Kazanmamız halinde temyiz haklarını aramalarını bekliyorduk, dolayısıyla bu bizi şaşırtmadı.

Galibiyetten bu yana sendika, Qantas'ın taşeronlaştırdığı işçileri yeniden işe alması için baskı yapmaya devam etti, ancak havayolu, Qantas Yer Hizmetleri birimini zaten dağıttığı için eski haline getirmenin neredeyse imkansız olduğunu savundu.

Davaya başkanlık eden yargıç Michael Lee, daha önceki bir duruşmada bu rollerin geri getirilmesini beklemenin büyük ölçüde "işe yaramaz" olduğunu söyledi ve temyiz sürecinin yıllarca uzayabileceğini ima etti.

Buna rağmen Bornstein, benzer vakaların işçilerin şirkete geri alınmasıyla sonuçlandığını söyledi.

Bornstein, "Mahkemeyle ilgilendiğimiz mevzuat uyarınca ihlalleri gidermeye yönelik çok geniş yetkiler var, bu nedenle mahkemeden bu geniş yetkileri Qantas'ı çalışanların işe iadesini en üst düzeye çıkarmaya teşvik etmek için kullanmasını isteyeceğiz" diye açıkladı.

"Qantas'ın eski durumuna döndürmeye karşı olduğunu biliyoruz, bu da havayolunun eski durumuna döndürme konusunda sendikayla işbirliği yapması durumunda durumu daha az basit hale getirebilir" diye ekledi ancak sendikanın mahkemeyi başarılı bir şekilde ikna edebileceğinden emindi. Qantas'ın etkilenen işçileri geri getirmesini sağlayın.

Waterfront avukatı, Qantas'ın işe iade konusunda tavizsiz kalarak süreci uzatma yetkisine sahip olduğunu kabul ettiğini, ancak ilgili kişi sayısı göz önüne alındığında mahkemenin davayı "hızlandırarak" yıllarca sürecek gecikmeleri önleyebileceğini söyledi.

"Qantas işbirliği yapsaydı her şey çok çabuk bitebilirdi, ancak eğer uzatmak isterlerse mahkeme olaya karışan kişi sayısını dikkate alabilir" dedi.

Kaynak: https://australianaviation.com.au/2021/09/qantas-officially-files-appeal-in-ongoing-outsourcing-case/