Bir Sonraki Satış Ekibi Liderinizi Nasıl Başarılı Bir Şekilde Belirlersiniz?

Bir Sonraki Satış Ekibi Liderinizi Nasıl Başarılı Bir Şekilde Belirlersiniz?

Kaynak Düğüm: 1910072

Misafir Mesajı | 19 Oca 2023

Resim Freepik Satış sunumu - Bir Sonraki Satış Ekibi Liderinizi Başarılı Bir Şekilde Belirleme

Resim Freepik tarafından

Doğrudan satış sektörü, 1.37 milyon Kanadalı, Kanada ekonomisinin değerli bir sektörüdür. Büyümek ve hizmetlerini genişletmek isteyen işletmeler, başarı için ekiplerinde kalifiye bir satış ekibi liderine ihtiyaç duyar. Deneyimli bir profesyoneli işe almak, şirketlerin satışlarını artırmasına ve gelirlerini artırmasına olanak tanıyarak markanın imajına katkıda bulunur.

Üst düzey bir satış lideri, ekibinize doğru yönde rehberlik edecek bilgi ve becerilere sahip olacağından, şirketinizin hedeflerini ve ekibinizin performansını olumlu yönde etkileyebilir. Satış liderinin sahip olması gereken bazı beceriler arasında dürüstlük, liderlik etme ve motive etme yeteneği, etkili temsilci ve aktif dinleme yer alır. Satışları artırmak ve şirketinizi büyütmek için verimli bir satış uzmanı arıyorsanız, yeni bir ekip lideri seçerken aşağıdaki faktörleri göz önünde bulundurun.

Genel İş Kurullarının Ötesine Bakın

Genel iş kurulları, bir sonraki ekip üyenizi bulmak için harika bir yerdir, ancak bir ekip lideri ararken, doğru adayı bulmanızı sağlamak için birkaç adım daha atmanız en iyisidir. İş ilanınızı satış uzmanlarına hitap eden niş bir iş panosunda yayınlayın. Bu, doğru aday havuzunu çekecek ve niteliksiz başvuru sahiplerine göz atmak için harcadığınız zamandan tasarruf etmenizi sağlayacaktır.

Niş iş panoları, daha fazla adayın kuruluşunuzu keşfetmesine olanak tanır, böylece hedef kitlenize hitap etmek için minimum kaynak kullanabilirsiniz. Ayrıca ilanlarınız üzerinde size daha fazla kontrol sağlar ve hangi işe alım stratejilerinin işe yaradığını belirlemenizi sağlar. Diğer işe alım şirketlerinden daha az rekabetle, işverenlerin ilanları değerlendirmesi ve stratejilerin etkinliği hakkında daha derin bir fikir edinmek için başvuranları takip etmesi daha kolaydır.

Rolü Açıkça Tanımlayın

Pozisyona başvuran adaylar şirketinizin ne aradığını tam olarak anlamazlarsa, uygun olmayan kişilerden başvurular alarak zaman ve enerjinizi boşa harcayabilirsiniz. Bir işveren olarak yapmanız gerekenler açıkça anahat satış ekibi liderinden beklentileriniz. Bir satış ekibi liderinin temel rolleri ve sorumlulukları arasında görevleri devretmek, satış hedefleri belirlemek, satış raporları hazırlamak ve satış ekibini motive etmek yer alır.

Satış ekibi liderinin görevlerine ek olarak, rol için dikkate alınması gereken asgari nitelikleri de tanımlamanız gerekir. Başvuru sahibinin belirli bir dereceye sahip olması gerekiyor mu? Minimum miktarda deneyime ihtiyaçları var mı? Satış deneyimlerinin aynı sektörde olması gerekiyor mu?

Deneyimli Satış Uzmanlarına Danışın

Bir işe alım ajansı, işe alma sürecinde gereken tüm iş ve çabayı üstlenir. Satış profesyonellerini işe alma konusunda uzmanlaşmış uzman bir ajansla çalışmak bir bonus. En iyi ajanslar, şirketinizin ihtiyaçlarına göre sizi eşleştirebilecekleri 200,000'den fazla adaydan oluşan bir veri tabanına sahip olabilir. Bu adaylar, en iyi şirketler için uygun olduklarından emin olmak için zaten kapsamlı bir şekilde tarandı.

Nitelikli kişilerle çalışın Toronto'daki satış kelle avcıları şirketinizdeki bir satış ekibi lideri pozisyonunu doldururken en uygun olanı bulmak için. Uzman işe alım ajansları, adayları bir ekip lideri olarak uygunluklarını kanıtlayan deneyim, eğitim, yetenek, kişilik ve dürtü gibi çeşitli faktörlere göre sıralayacaktır. Bu niteliklerin belirlenmesi, satış uzmanlarının bir şirketin özel ihtiyaçlarına uygun adaylar bulmasını sağlar. Bu, işe alma sürecindeki varsayımları ortadan kaldırır ve kalifiye profesyonellerden oluşan en iyi performans gösteren bir ekip oluşturmanıza olanak tanır.

Bakınız:  İşletmeler Bu Temel Finansal Göstergeleri Kontrol Etmeli

Şirketiniz için üst düzey ekip liderlerini işe almak, büyümeyi artırmanın ve satış ekibinizin hedeflerine ulaşmasına yardımcı olmanın en iyi yoludur. Bir sonraki satış ekibi liderinizi başarılı bir şekilde belirlemek için yukarıdaki ipuçlarını göz önünde bulundurun.


NCFA Ocak 2018 yeniden boyutlandırma - Bir Sonraki Satış Ekibi Liderinizi Nasıl Başarılı Bir Şekilde Belirlersiniz?The Ulusal Kitle Fonlaması ve Fintech Derneği (NCFA Kanada) binlerce topluluk üyesine eğitim, pazar istihbaratı, endüstri yönetimi, ağ oluşturma ve finansman fırsatları ve hizmetleri sağlayan ve canlı ve yenilikçi bir fintech ve finansman oluşturmak için endüstri, hükümet, ortaklar ve bağlı kuruluşlarla yakın çalışan bir finansal yenilik ekosistemidir. Kanada'da sanayi. Merkezi olmayan ve dağıtılan NCFA, küresel paydaşlarla ilgilenmektedir ve fintech, alternatif finans, kitle fonlaması, eşler arası finans, ödemeler, dijital varlıklar ve tokenler, blockchain, kripto para birimi, regtech ve insurtech sektörlerindeki projelerin ve yatırımların kuluçkalanmasına yardımcı olmaktadır. Kaydol Kanada'nın Fintech ve Finansman Topluluğu bugün ÜCRETSİZ! Veya bir katkıda bulunan üye ve avantajlar elde edin. Daha fazla bilgi için lütfen ziyaret edin: www.ncfacanada.org

İlgili Mesajlar

Zaman Damgası:

Den fazla Kuzey Kore cephesi Ada