Microsoft ต้องการใช้เงินกับ AI มากกว่าคนงาน

Microsoft ต้องการใช้เงินกับ AI มากกว่าคนงาน

โหนดต้นทาง: 2677259

ความคิดเห็น ถ้าคุณทำงานที่ Microsoft เฮ้ ทำได้ดีมาก สต็อกเพิ่มขึ้น 31 เปอร์เซ็นต์ในปีนี้ และวิธีที่ทองเหลืองชั้นนำตัดสินใจให้รางวัลแก่คุณก็คือ... ไม่ให้รางวัลแก่คุณ แต่เราเห็นอกเห็นใจ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อ CMO บอกว่าเป็นเพราะบริษัทต้องการ “ลงทุนในคลื่น AI”

As ลงทะเบียน รายงานเมื่อต้นเดือนว่า CEO Satya Nadella ทำลายข่าวร้าย ในอีเมลถึงพนักงานโดยอ้างถึง "สภาพแวดล้อมการแข่งขัน" และ "ความไม่แน่นอนของเศรษฐกิจมหภาคทั่วโลก" ซึ่งเป็นเหตุผลว่าทำไมการจ่ายเงินจึงถูกระงับในปีนี้

นั่นคงเป็นยาเม็ดที่ยากสำหรับใครก็ตามที่จะกลืนกิน โดยเฉพาะในช่วงเวลาที่ Microsoft กำลังพิมพ์เงิน แต่ข้อเท็จจริงที่ว่าแพ็คเกจค่าตอบแทนของ Sat Nad ขยายตัวร้อยละ 10 ถึง 55 ล้านเหรียญต้องฉลาด

ความไม่สมดุลไม่ได้หายไปโดยพนักงานตามการสื่อสารภายใน เห็นโดย Insider. เขียนเกี่ยวกับ Yammer “Senior Leadership Connection” ของ Microsoft ซึ่งตำแหน่งและไฟล์สามารถแบ่งปันข้อกังวลกับผู้บริหารได้ พนักงานที่ไม่สุภาพคนหนึ่งกล่าวว่า:

ฉันยินดีรับฟังเหตุผลที่อยู่เบื้องหลังการไม่เพิ่มเงินใดๆ (ข้อดีหรือการจับคู่เงินเฟ้อ) เมื่อ: 1. อัตราเงินเฟ้อสูงมาก 2. รายได้สุทธิของเราเพิ่มขึ้นเมื่อเทียบกับไตรมาสที่แล้วและปีที่แล้ว 3. CEO ของเราได้ขึ้นเงินเดือน 10% ในปีนี้ มันทำให้ขวัญกำลังใจ แรงจูงใจ และผลิตภาพลดลงเมื่อเราได้รับการลดค่าจ้าง 5% เมื่อคิดเป็นอัตราเงินเฟ้อ ในขณะที่ผู้นำระดับสูงของเราได้รับการขึ้นเงินเดือน และในขณะที่งานของเรายังคงสร้างผลกำไรสูงให้กับผู้ถือหุ้นของเรา

ให้คิวหัวหน้าเจ้าหน้าที่ฝ่ายการตลาด Chris Capossela ถูเกลือเม็ดละเอียดที่บาดแผล สะท้อนคำกล่าวของ Nadella พร้อมภาคผนวกที่ว่า Microsoft ยังต้องการใช้ “คลื่น AI” ต่อไปผ่าน ความร่วมมือมูลค่าหลายพันล้านดอลลาร์กับ OpenAI – อาจเป็นสาเหตุที่เห็นได้ชัดเจนที่สุดสำหรับราคาหุ้นที่พุ่งสูงขึ้นตั้งแต่ต้นปี และเหตุใดยักษ์ใหญ่ด้านซอฟต์แวร์จึงกล้าพูดได้ว่าเกือบจะ “เจ๋ง” เป็นครั้งแรกนับตั้งแต่ Windows XP

ขออภัยหากเราลดน้อยลง แต่ดูเหมือนว่า Microsoft ค่อนข้างจะใช้จ่ายเงินกับ BingGPT (และ Activision) มากกว่าจ่ายคนที่ทำงานนั้น

Capossela กล่าวต่อไปว่า: "กลไกที่สำคัญที่สุดในการชดเชยผลตอบแทนของพนักงานเกือบทั้งหมดของเราคือราคาหุ้น ผลประกอบการรายไตรมาสที่ยอดเยี่ยมนั้นมีส่วนทำให้หุ้นมีความน่าสนใจซึ่งส่งผลให้ค่าตอบแทนโดยรวมของทุกคนเพิ่มขึ้น”

Capossela รู้ทุกอย่างเกี่ยวกับหุ้น – เมื่อสองสามสัปดาห์ก่อน เขาจ่ายเงินออก มูลค่า 2.85 ล้านดอลลาร์ ต่อยอดจาก 1.55 ล้านดอลลาร์ที่เขาขายไปเมื่อสัปดาห์ก่อน ทำให้มียอดรวม 4.4 ล้านดอลลาร์ ทำให้มีผู้บริหาร Microsoft อย่างน้อยสองคนที่ทำผลงานได้ค่อนข้างดีสำหรับตัวเอง

ไมโครซอฟท์ กล่าวว่า “การถือหุ้นของ Capossela เกินกว่าข้อกำหนดการถือครองที่กำหนดโดยคณะกรรมการบริหารของ Microsoft อย่างมีนัยสำคัญ การขายนี้เป็นส่วนหนึ่งของการวางแผนส่วนตัวของ Chris และไม่ได้สะท้อนถึงการเปลี่ยนแปลงใด ๆ ในการอุทิศตนเพื่อความสำเร็จของบริษัท”

ใช่ไม่ใช่กับผลตอบแทนเหล่านั้น ®

ประทับเวลา:

เพิ่มเติมจาก ลงทะเบียน