กุมภาพันธ์ 16, 2022
John Chambers เป็นอดีต CEO ระดับตำนานของ Cisco บริษัทที่เขาช่วยให้เติบโตจากรายรับ 70 ล้านดอลลาร์ต่อปีเมื่อเขาเข้าร่วมในปี 1991 เป็น 1.2 พันล้านดอลลาร์ต่อปีในปีที่เขากลายเป็น CEO เป็นมากกว่า 48 พันล้านดอลลาร์ต่อปีเมื่อถึงเวลาที่เขาเกษียณอายุในปี 2015 ในฐานะผู้นำ John เป็นที่รู้จักมากกว่าแค่การเติบโตของรายได้ เขามีทักษะในการสร้างองค์กรที่ปฏิบัติต่อผู้คนอย่างดี รวมถึงพนักงาน ลูกค้า และชุมชน
ใน OODAcast นี้ เราจะพูดถึงหนังสือของจอห์น เชื่อมต่อจุดซึ่งแบ่งปันข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับการเป็นผู้นำรวมถึงความเป็นผู้นำขององค์กรที่ต้องการเปลี่ยนแปลงตัวเอง บทเรียนในหนังสือเล่มนี้สามารถช่วยพัฒนาความสามารถในการเป็นผู้นำบริษัทที่มีนวัตกรรมในทุกช่วงของสายอาชีพ จอห์นพูดถึงประเด็นการเรียนรู้มากมายในอาชีพของเขา รวมถึงบทเรียนเบื้องต้นเกี่ยวกับการที่รัฐบาลและบริษัทต่างๆ เพิกเฉยต่อการเปลี่ยนแปลงด้วยความเสี่ยงของตนเอง เขาดึงบทเรียนจากโอกาสที่สูญเสียไป ซึ่งรวมถึงสิ่งที่เวสต์เวอร์จิเนียสามารถทำได้แตกต่างออกไป เช่นเดียวกับการเปลี่ยนแปลงที่ IBM และ Wang พลาดไป
เราขอให้ John อธิบายรายละเอียดเกี่ยวกับความสามารถของเขาในการสังเกตการเปลี่ยนแปลงของตลาด และประเมินว่าการเปลี่ยนแปลงดังกล่าวจะส่งผลต่อกลยุทธ์และการดำเนินธุรกิจอย่างไร นี่เป็นทักษะที่เราพยายามปรับปรุงที่ OODA อยู่เสมอ และพบว่าคำแนะนำของเขาสอดคล้องกับวิธีการของเราในการรับฟังและแสวงหาข้อมูลเชิงลึกจากหลายแหล่ง จากนั้นจัดการกับความเป็นจริงตามที่เป็นอยู่ ไม่ใช่อย่างที่คุณคาดหวัง .
นอกจากนี้เรายังขอให้จอห์นประเมินสถานการณ์ทางเศรษฐกิจที่เปลี่ยนแปลงไปเนื่องจากการแพร่ระบาด เราพูดคุยกันถึงการคาดการณ์ของเขาในช่วงเริ่มต้นของการแพร่ระบาด จากนั้นเราจะได้รับการประเมินเกี่ยวกับสิ่งที่เตรียมไว้สำหรับเดือนต่อๆ ไป ส่งผลให้ได้รับคำแนะนำที่ CEO คนใดก็ตามที่ต้องการรับบริการควรรับฟัง เขาบอกเราว่า Agility ซึ่งเป็นคำที่เขาเคยไม่ชอบเพราะฟังดูเหมือนการตลาด ตอนนี้ต้องเป็นคำขวัญของ CEO ทุกคน
"ความคล่องตัวเป็นคำขวัญสำหรับผู้นำในปัจจุบัน"
ปัจจุบัน John เป็น CEO ของ เจซีทู เวนเจอร์สซึ่งเป็นบริษัทร่วมลงทุนที่เขาก่อตั้งขึ้นเพื่อลงทุนและเป็นที่ปรึกษาให้กับสตาร์ทอัพที่เขาเชื่อว่ามีตำแหน่งที่จะกลายเป็นตัวขับเคลื่อนหลักในการเติบโตทางเศรษฐกิจและการสร้างงานในยุคดิจิทัล เราหารือเกี่ยวกับแนวทางของเขาในการค้นหาบริษัทเหล่านี้และให้คำปรึกษาแก่พวกเขา ซีอีโอของบริษัทสำคัญในผลงานของเขา Guarav Banga จาก บัลบิกซ์อะไร สัมภาษณ์ OODAcast ปีที่แล้ว).
จอห์นปิดท้ายด้วยคำแนะนำสำหรับผู้นำที่ต้องการประสบความสำเร็จ:
“คุณจัดการกับโลกในแบบที่มันเป็น ไม่ใช่แบบที่คุณอยากให้เป็น”
เขายังเตือนเราทั้งหมดว่า
“ผู้ชนะคือผู้ที่ไม่ได้ทำสิ่งที่ถูกต้องนานเกินไป ผู้ชนะคือผู้ที่เต็มใจที่จะเปลี่ยนแปลงตัวเอง”