AWH tillkännager nya ledarskapsutnämningar

AWH tillkännager nya ledarskapsutnämningar

Källnod: 2960741
Ascend Wellness Holdings logotyp-696x266

NEW YORK – Ascend Wellness Holdings, Inc. ("AWH", "Ascend" eller "Företaget") (CSE: AAWH.U) (OTCQX: AAWH), en vertikalt integrerad cannabisoperatör i flera stater som fokuserar på att förbättra liv genom cannabis , tillkännagav idag starka preliminära finansiella resultat för tredje kvartalet 2023 samt uppdateringar av dess ledningsgrupp. Efter en preliminär, oreviderad granskning förväntar sig företaget:

  • Rekordintäkter för sjätte kvartalet i rad, med nettointäkterna ökade med nästan 6 % sekventiellt till cirka 15 miljoner USD;
  • Betydande sekventiell tillväxt av justerad EBITDA1 från 27 till 29 miljoner USD; och
  • Tredje kvartalet i rad med positiva kassaflöden2 och första kvartalet med positivt fritt kassaflöde2

"Baserat på vår preliminära utvärdering är tredje kvartalet 3 en anmärkningsvärd milstolpe för vårt företag eftersom våra preliminära resultat har överträffat förväntningarna. Vi är stolta över att kunna rapportera rekordstora intäkter, tillsammans med en betydande ökning av justerad EBITDA och fortsatt sund kassaflödesgenerering. Dessa prestationer understryker vårt engagemang för att leverera exceptionellt värde till våra aktieägare och befäster vår position som ledande i branschen, säger Abner Kurtin, verkställande styrelseordförande. Bolaget avser att tillhandahålla ytterligare information om kvartalet efter offentliggörandet av dess officiella resultat den 2023 november 7. Uppringningsdetaljerna finns nedan.

Annons

Utöver de preliminära finansiella resultaten för kvartalet tillkännagav bolaget nyckelutnämningar i ledarskap, inklusive:

  • Utnämningen av Mark Cassebaum till Chief Financial Officer och Dan Nevilles avgång;
  • Utnämningen av Chris Holzer till Chief of Operations;
  • Utnämningen av Denise Pedulla till Chief Legal Officer och Corporate Secretary; och
  • Befordran av Rebecca Koar till Executive Vice President för Investor Relations and Strategy.

"På styrelsens och hela företagets vägnar vill jag rikta min uppriktiga tacksamhet till Dan Neville för hans engagemang och bidrag under hans tid som vår CFO. Hans ledarskap har varit avgörande för många aspekter av Ascends tillväxt och övergripande ekonomiska framgång. Vi är glada över att han tar sig an sin nya karriärmöjlighet och önskar honom det absolut bästa i framtiden, säger John Hartmann, verkställande direktör.

Hartmann fortsatte, "När vi går vidare in i ett spännande nytt kapitel är jag glad över att tillkännage viktiga utnämningar till vårt ledningsteam. För det första kommer Mark Cassebaum att kliva in i rollen som CFO och tillföra en mängd finansiell expertis och strategisk insikt för att driva vårt företags fortsatta finansiella styrka. Mark kommer närmast från Blackstone-ägda Centric Brands och var tidigare divisionsekonomichef för buybuyBaby och Operations på Bed Bath & Beyond. Han hade också flera befattningar med ökat ekonomiskt ansvar hos Ralph Lauren Corporation där han tjänstgjorde i över 12 år.”

Hartmann utvecklade ytterligare ledningsförändringarna, "Chris Holzer kommer att ta på sig rollen som Chief of Operations och leda våra funktioner för odling, produktion och leveranskedja. Han kommer närmast från Bayer Crop Science, där han innehade positionen som Senior Vice President och Head of Quality – Product Supply, Seeds & Chemistry. Dessutom kommer Denise Pedulla till oss från Conformis, Inc. som vår Chief Legal Officer och Corporate Secretary, ansvarig för att leda våra juridiska, efterlevnads- och styrningsfunktioner. Vi är glada över att kunna ta med oss ​​denna kaliber av talang utanför branschen i vår organisation för att komplettera och stärka vårt befintliga team. Slutligen har Rebecca Koar befordrats till Executive Vice President of Investor Relations and Strategy, vilket utökar sin roll för att stödja vår nära- och långsiktiga planering. Var och en av dessa begåvade individer är ett bevis på vårt engagemang för excellens, och vi är övertygade om att deras expertis kommer att driva oss till nya höjder. Vi ser fram emot en lovande framtid tillsammans när vi navigerar de spännande möjligheter som ligger framför oss.”

(1) Justerad EBITDA beräknas med samma metodik som tidigare kvartal. Full GAAP till Non-GAAP avstämning kommer att tillhandahållas i det slutliga resultatmeddelandet.

(2) Kassaflöden från rörelsen och fritt kassaflöde var positiva både inklusive och exklusive erhållna kontanter relaterade till ett skatteavdrag för kvarhållande av anställda.

Mark Cassebaum, finanschef, bio

Mark Cassebaum började på AWH som Chief Financial Officer 2023. Mr. Cassebaum kommer senast till AWH från Centric Brands, ett globalt klädföretag på 3 miljarder USD som ägs av Blackstone, där han fungerade som Executive Vice President of Finance and Planning. Han är en mycket framgångsrik transformationsledare med 25 års erfarenhet av att stödja den finansiella integriteten hos offentliga och privata omni-channel-företag inklusive e-handel, grossisthandel, detaljhandel och licenser. Han har haft progressiva ledarpositioner på UPS (NYSE: UPS), Ralph Lauren (NYSE: RL), Bed Bath & Beyond med flera. Mr. Cassebaum är en processoptimerare som tacklar komplexa affärsutmaningar genom att utveckla sunda strategier för att effektivisera verksamheten, minska kostnaderna, snabba upp intäktstillväxten och maximera vinsten. Han fokuserar på att utnyttja tidigare framgångar och erfarenheter för att leverera djupare analyser. Han tog sin MBA i Finance & Supply Chain Management och BS i finans från Rutgers University.

Chris Holzer, Chief of Operations, Bio

Chris Holzer började på AWH som Chief of Operations 2023. Mr. Holzer kommer till AWH senast från Bayer Crop Science där han hade rollen som Senior Vice President och Head of Quality – Product Supply, Seeds & Chemistry. Tidigare har Chris tillbringat nästan 15 år med Syngenta i både inhemska och internationella uppdrag för att öka ansvaret över roller fokuserade på grönsaksgrödor. Mr. Holzer har en djup kärlek till jordbruket och erfarenhet av att tillhandahålla ledarskap i företag som rör växter. Han har skött växttillväxt (växthus och friland) för fröproduktion, avkastning och kvalitet med strikta miljökontroller. Han har också erfarenhet av att arbeta inom reglerade ramar, samtidigt som han utnyttjar FoU och automation för att bygga skala. Förutom sina specifika erfarenheter inom tillverkning, produktion och leveranskedja är han en kulturbyggare och förstår att ledarskap börjar på golvet. Kontinuerlig förbättring är viktig för Mr. Holzer, eftersom han började sin karriär med tidiga roller som processingenjör och platschef inom jordbrukskemikalie- och destillationsföretag. Han tog en kandidatexamen i kemiteknik från University of Arkansas och han har doktorsexamen i Process Business Management från University of Warwick och Global Production & Supply från INSEAD.

Denise Pedulla, Chief Legal Officer och Corporate Secretary, Bio

Denise Pedulla började på AWH 2023 som Chief Legal Officer och Corporate Secretary. Hon började på AWH senast från Conformis, Inc. där hon var ansvarig för de juridiska, efterlevnads- och styrande funktionerna inom det medicinska/hälsovårdsområdet. Tidigare hade hon topproller under sin 30-åriga karriär inom både juridik och efterlevnad för offentliga, privata och interna rådgivare. Ms. Pedulla tillför djup erfarenhet av att tillhandahålla ledarskap och tvärfunktionella juridiska tjänster till globala life science-företag. Många, om inte alla, av hennes tidigare erfarenheter är relevanta för AWH, inklusive fusioner och förvärv, arbete med federala och statliga tillsynsmyndigheter, effektivt hantera externa rådgivare och erfarenhet av att arbeta som företagssekreterare för offentliga företag, och tidigare i hennes karriär som legitimerad sjuksköterska. Ms Pedulla fick sin JD från Suffolk University och en Master of Public Health från Harvard University.

Rebecca Koar, vice VD för investerarrelationer och strategi, Bio

Rebecca Koar började på AWH som chef för Investor Relations i juni 2021. Hon fungerar för närvarande som Executive Vice President för Investor Relations and Strategy. Hon har tidigare även haft rollen som företagssekreterare. Ms. Koar har 12+ års yrkeserfarenhet som omfattar fusioner och förvärv, företagsstrategi, investerarrelationer och riskkapital hos både offentliga och privata företag. Hon har haft progressiva ledarpositioner på Verizon (NYSE: VZ), Covanta Energy (NYSE: CVA), Conduent (NASDAQ: CNDT) och Golden Seeds. Hon har producerat kvartalsvis resultatkommunikation i nästan 20 kvartal, deltagit i över 30 genomförda förvärvsprocesser, utvecklat omfattande företagsstrategier för 3 företag och deltagit i utvärderingen av hundratals venture-erbjudanden. På AWH är Ms. Koar ansvarig för planering, utveckling och implementering av investerarprogram, meddelanden och aktiviteter, såväl som nära och långsiktiga företagsstrategier. Hon fungerar också som ordförande för redaktionskommittén för National Investor Relations Institutes IR Update Magazine. Före sitt professionella arbete tog Ms. Koar examen med en BS från University of Virginia School of Engineering and Applied Sciences med koncentrationer inom materialvetenskap, ingenjörsverksamhet och tillämpad matematik.

Om Ascend Wellness Holdings, Inc (AWH)

AWH är en vertikalt integrerad operatör med tillgångar i Illinois, Maryland, Massachusetts, Michigan, Ohio, New Jersey och Pennsylvania. AWH äger och driver toppmoderna odlingsanläggningar, odlar prisbelönta stammar och producerar ett kurerat urval av produkter för detalj- och grossistkunder. AWH producerar och distribuerar sina interna Common Goods, Simply Herb, Ozone, Ozone Reserve, Tunnel Vision och Royale-märkta produkter. För mer information, besök www.awholdings.com.

Varning beträffande preliminära uppskattningar

Ovanstående preliminära finansiella information återspeglar ledningens nuvarande syn på bolagets finansiella resultat. Sådan preliminär finansiell information är föremål för slutförande och bör inte ses som en ersättning för fullständiga kvartalsbokslut som upprättats i enlighet med tillämpliga redovisningsstandarder. Under utarbetandet och slutförandet av Bolagets finansiella rapporter för det tredje kvartalet som avslutades den 30 september 2023 kommer dessa preliminära uppskattningar att kunna ändras och Bolaget kan identifiera poster som kommer att kräva att det gör justeringar av sådana uppskattningar. Av dessa eller andra skäl kanske dessa preliminära finansiella uppskattningar inte i slutändan är indikativa för företagets resultat för det tredje kvartalet som slutade den 30 september 2023 och faktiska resultat kan skilja sig väsentligt från de som beskrivs ovan. Inget oberoende registrerat revisionsbolag har granskat, granskat eller utfört några förfaranden med avseende på, och inte heller har de uttryckt någon form av säkerhet om, dessa preliminära uppskattade resultat.

Framåtriktade uttalanden

Detta pressmeddelande innehåller framtidsinriktad information och uttalanden, som kan inkludera, men inte är begränsade till, information och uttalanden om företagets planer, avsikter, förväntningar, uppskattningar och övertygelser. Ord som "förväntar", "fortsätter", "kommer", "förutser" och "avser" eller liknande uttryck är avsedda att identifiera framåtblickande uttalanden. Dessa framåtblickande uttalanden är baserade på bolagets nuvarande prognoser och förväntningar om framtida händelser och finansiella trender, och på vissa antaganden och analyser gjorda av bolaget i ljuset av erfarenhet och uppfattning om historiska trender, nuvarande förhållanden och förväntad framtida utveckling och andra faktorer ledningen anser är lämpliga. Dessa framåtblickande uttalanden inkluderar uttalanden som hänför sig till företagets preliminära finansiella information avseende tredje kvartalet 2023, inklusive både nettointäkter och justerad EBITDA, tidpunkten för ledningsförändringar, företagets fortsatta tillväxt och företagets förmåga att tillföra värde.

Framåtriktad information och uttalanden involverar och är föremål för antaganden och kända och okända risker, osäkerheter och andra faktorer som kan orsaka att faktiska händelser, resultat, prestationer eller prestationer av företaget skiljer sig väsentligt från framtida händelser, resultat, prestationer, och prestationer uttryckta eller antydda av framåtblickande information och uttalanden häri. Sådana faktorer inkluderar bland annat: de risker och osäkerheter som identifierats i företagets årsrapport på formulär 10-K för året som slutade den 31 december 2022, och i företagets andra rapporter och anmälningar till tillämpliga kanadensiska värdepapperstillsynsmyndigheter och amerikanska värdepapper och Exchange Commission. Även om företaget anser att all framtidsinriktad information och uttalanden häri är rimlig, i ljuset av användningen av antaganden och de betydande risker och osäkerheter som är inneboende i sådan information och uttalanden, kan det inte finnas någon garanti för att någon sådan framåtblickande information och uttalanden kommer att visa sig vara korrekt, och följaktligen rekommenderas läsare att förlita sig på sin egen utvärdering av sådana risker och osäkerheter och bör inte lita onödigt mycket på sådan framåtblickande information och uttalanden. All framtidsinriktad information och uttalanden häri görs från och med detta datum, och förutom vad som krävs av tillämpliga lagar, tar företaget ingen skyldighet och avsäger sig alla avsikter att uppdatera eller revidera framtidsinriktad information och uttalanden häri eller att uppdatera skälen att faktiska händelser eller resultat kan eller kommer att skilja sig från de som projiceras i framtidsinriktad information och uttalanden häri, oavsett om det är ett resultat av ny information, framtida händelser eller resultat, eller på annat sätt, förutom vad som krävs enligt tillämpliga lagar.

CSE har inte granskat, godkänt eller ogillat innehållet i detta pressmeddelande.

Annons

Tidsstämpel:

Mer från MGRåterförsäljare