Gemini 'agresivno zaposluje' z več kot 200 novimi kripto delovnimi mesti

O Menjalnica kriptovalut Gemini povečuje svojo delovno silo z obsežnim zaposlovanjem, katerega cilj je zaposliti 200 novih delavcev.

Glede na novo poročilo Forbes, Gemini "hitro raste" in "agresivno zaposluje" z direktorjem talentov podjetja Jonathonom Tamblinom, ki navaja, da borza trenutno išče več kot 200 novih sodelavcev.

Tamblyn jasno pove, da podjetje ne išče samo tistih s prejšnjimi izkušnjami v sektorju kriptovalut, pri čemer izrecno navaja, da to ni predpogoj.

To je povezano s stalnim trendom rast industrije v sektorju blockchain, ki se je v zadnjem letu povečal za več kot dvakrat. Ta premik je povezan z opazno spremembo prednostnih nalog pri zaposlovanju, ki so jih v zadnjem letu pokazali delodajalci, kar BeInCrypto je raziskal samo nekaj tednov nazaj.

Gemini — kriptovaluta

Gemini je menjalnica kriptovalut, ki sta jo ustvarila dva soustanovitelja Facebooka, Cameron in Tyler Winklevoss leta 2014. Od takrat Gemini velja za pionirja v razvoju progresivnih odnosov med kriptoindustrijo. Leta 2016 je Gemini postala prva borza z uradnim dovoljenjem za prodajo etra, leta 2018 pa je postala prva borza z licenco za prodajo Zcash.

Cilj Dvojčka je ustvariti najpomembnejše denarnica ter izmenjujejo izdelke in storitve, s ciljem doseči splošno sprejetje. Dvojčka upata, da bosta to dosegla tako, da bosta uporabniško izkušnjo postavila na prvo mesto: ustvarila dostopno, za uporabo in lahko razumljivo pot za vključevanje novincev.

V istem članku se je zdelo, da glavni operativni direktor (COO) pri Geminiju, Noah Perlman, podpira to izjavo in pravi, da:

»Platforme za trgovanje, ki dajejo prednost varnost in pametna regulacija, hkrati pa omogoča enostavno uporabo vsem, naredi kriptovalute dostopne in privlačne. Verjamemo, da so digitalna sredstva strateški del dobro zaokroženega portfelja in da bo zagotavljanje kripto izobraževanja pomagalo odstraniti ovire za vstop.«