Компания Automotive удвоит программу обучения

Компания Automotive удвоит программу обучения

Исходный узел: 2975796

Ремонтный бизнес Steer Automotive Group планирует значительно расширить свою программу обучения в следующем году, чтобы к концу 16 года ученики составили 2024% технического персонала.

После отчета Института автомобильной промышленности, в котором прогнозируется, что к 160,000 году в этом секторе будет 2031 XNUMX вакансий, Стир заявил, что работает над решением этой проблемы путем воспитания и, что наиболее важно, удержания молодых талантов.

В настоящее время в компании Steer на 159% из 90 предприятий работают 98 учеников. Стир набирает учеников напрямую, через Национальную службу ученичества, партнерские отношения с благотворительными организациями, такими как Auto Raise и School of Thought, а также через рекомендации.

Работая в партнерстве с избранной группой поставщиков услуг обучения, чтобы обеспечить последовательность и высокое качество обучения, ученики проходят большую часть своего обучения на рабочем месте при поддержке наставника, а также короткие периоды обучения в местных учебных центрах.

Занятия по построению команды помогают группе сплотиться, а поставщики Steer проводят дальнейшее обучение, чтобы ученики были в курсе новых материалов, методов и технологий.

Обязательство Steer инвестировать в молодые таланты подтверждается чествованием своих учеников на церемонии вручения наград Steer Apprentice Academy Awards, на которой были отмечены достижения 159 ее учеников. Награды были направлены на награждение за выдающуюся работу в различных областях автомобильной техники, включая покраску, панели, механику, электрику и отделку транспортных средств (MET) в каждом из наших регионов. Помимо объявления победителей в 13 категориях, стандарты были настолько высокими, что было также вручено шесть призов «Высокой оценки».

Победители

  • Ученик года в регионе Руль – Юг – Мохаммед Кайс Мехди
  • Ученик года в регионе Стир – Север – Рис Кейн
  • Ученик года в регионе Steer - Мидлендс - Мигель Харви
  • Региональный ученик года в Стире – Аполло и Балгорес – Рози Смит
  • Ученик года по рисованию — Рози Смит
  • «Ученик года» — Брэндон Редшоу
  • Ученик года в MET – Дэниел Такер
  • Приз зрительских симпатий — Дэвид Линдерт
  • Steer Rising Star - Натан Хоу
  • Наставник года для учеников рулевого управления – Дункан Адамс
  • Лучший тренер года – Крис Гриффит

Гэвин Раддик, главный операционный директор Steer Automotive Group, сказал: «Программа ученичества в Steer Automotive Group всегда была в центре бизнеса. В конечном счете, наши ученики — это будущее нашей отрасли, они привносят в нашу команду свежие перспективы, инновационные идеи и сильную трудовую этику. Наши инвестиции в их рост и развитие отражают нашу приверженность созданию рабочей силы завтрашнего дня».

Мигель Харви, ученик специалиста по покраске в Steer Automotive Group, сказал: «С тех пор, как я присоединился к программе обучения Steer, я многому научился и сразу почувствовал себя ценным членом команды. Учиться у менеджеров и коллег, которые тоже начинали как ученики, — это потрясающе; они понимают проблемы и вселяют в меня уверенность, что это правильный карьерный путь для меня».

Отметка времени:

Больше от AM онлайн