Травмы на Amazon более распространены, чем предполагалось, говорится в исследовании

Более двух третей опрошенных исследователями американских складских работников Amazon.com Inc. сообщили, что брали неоплачиваемый отпуск, чтобы оправиться от боли или усталости, перенесенных на работе.

Новое национальное исследование, опубликованное 25 октября Центром городского экономического развития Чикагского университета Иллинойса, показало, что 69% опрошенных работников оставались дома без оплаты, чтобы выздороветь, в том числе 34% делали это три или более раз.

Данные показывают, что «травмы и боли в Amazon гораздо более распространены», чем считалось ранее, сказала Бет Гутелиус, директор по исследованиям центра и ведущий эксперт по логистике и складской работе.

По словам исследователей, отчет основан на онлайн-опросе из 98 вопросов, в ходе которого были собраны ответы 1,484 складских работников на 451 объекте в 42 штатах. Исследование проводилось в период с апреля по август и измеряло процент работников, которые взяли отпуск в течение предыдущего месяца. Amazon нанимает сотни тысяч складских работников в США

Исследователи обнаружили, что их испытуемые использовали рекламу в приложениях Meta Platforms Inc., ориентированную на людей, которые указали Amazon в качестве своего работодателя или жили в регионах, где работает компания. Проект получил финансирование от Фонда Форда, Oxfam America и некоммерческой организации National Employment Law Project, выступающей за трудовые права.

Представитель Amazon Морин Линч Фогель заявила, что отчет «не является «исследованием» — это опрос, проведенный в социальных сетях группами со скрытыми мотивами». Она рекомендовала людям ознакомиться с данными по безопасности, которые Amazon ежегодно предоставляет в Управление по охране труда, «которые показывают, что показатели в наших зданиях значительно улучшились, и мы немного выше среднего в некоторых областях и немного ниже среднего в других». ».

Прочитайте больше: Amazon под огнем OSHA из-за высокого уровня травматизма среди рабочих

Линч Фогель признал, что предстоит еще многое сделать, но безопасность работников является главным приоритетом и что Amazon продолжает инвестировать в безопасность на протяжении всей своей деятельности.

Этот отчет, самый широкий на сегодняшний день научный опрос работников Amazon, усиливает внимание к растущей логистической деятельности компании. По оценкам исследователей, Amazon является вторым по величине работодателем в частном секторе после Walmart Inc. и нанимает около 29% складских работников страны. Это дает компании огромное влияние на условия труда и оплату труда в отрасли.

Критики говорят, что Amazon заставляет сотрудников работать слишком усердно и слишком быстро, что приводит к травмам, которых можно было бы избежать. Регуляторы безопасности на рабочем месте в штате Вашингтон, где родина Amazon, заявляют о прямой связи между контролем и дисциплиной сотрудников и нарушениями опорно-двигательного аппарата, от которых страдают их работники. Тем временем федеральное управление по охране труда обвинило Amazon в том, что он подвергает работников эргономическим рискам на нескольких предприятиях по всей стране.

Amazon заявляет, что обвинения регулирующих органов неточны, и оспаривает их, в том числе в ходе состоявшихся недавно недель слушаний по обвинениям штата Вашингтон. Компания заявляет, что ее инвестиции в безопасность работников, в том числе стремление автоматизировать повторяющиеся и трудные задачи, помогают снизить уровень травматизма.

Прочитайте больше: В секторе розничной торговли США зафиксирован самый большой рост показателей травматизма и заболеваемости

Гутелиус и соавтор Санджай Пинто говорят, что 63% работников признали, что Amazon сделала безопасность своим главным приоритетом. Но многие все равно получают травмы, а рабочие, которые говорят, что им трудно не отставать, с большей вероятностью получат травмы на работе, по словам Гутелиуса.

«Чем труднее работнику поддерживать темп работы, тем больше вероятность, что он получит травму», — сказала она.

Сотрудники также страдали от проблем с психическим здоровьем, связанных с работой. Более половины опрошенных сообщили, что чувствуют себя выгоревшими. По словам исследователей, доля работников, сообщающих о выгорании, увеличивается по мере стажа работы.

Исследователи исключили результаты, которые не воспринимали вопросы всерьез или симулировали работу в Amazon. Также были исключены менеджеры и водители. Ответы были взвешены, чтобы демографически соответствовать опубликованным Amazon статистическим данным о расовом и гендерном составе ее сотрудников.

В целом 41% работников сообщили о травмах во время работы на складе Amazon. Доля возрастает до 51% у людей, проработавших в компании более трех лет.

«Они предпринимают некоторые шаги, но попытки изменить границы не сработают», — сказал Пинто о попытках Amazon снизить уровень травматизма в своих рядах. «В системе есть что-то фундаментальное, что необходимо изменить». 

• SEO-контент и PR-распределение. Получите усиление сегодня.
• PlatoData.Network Вертикальный генеративный ИИ. Расширьте возможности себя. Доступ здесь.
• ПлатонАйСтрим. Интеллект Web3. Расширение знаний. Доступ здесь.
• ПлатонЭСГ. Углерод, чистые технологии, Энергия, Окружающая среда, Солнечная, Управление отходами. Доступ здесь.
• ПлатонЗдоровье. Биотехнологии и клинические исследования. Доступ здесь.
• Источник: https://www.supplychainbrain.com/articles/38371-amazon-injuries-more-widespread-than-thought-study-says