HowNow, cu sediul în Marea Britanie, câștigă 4.6 milioane de euro pentru platforma sa de învățare și dezvoltare colaborativă

Pornire Edtech Cum, acum tocmai a asigurat 4.6 milioane de euro (5 milioane de dolari) pentru platforma sa de învățare și experiență, ajutând echipele să își îmbunătățească abilitățile și să învețe împreună. Ea vine pe măsură ce companiile din întreaga lume văd din ce în ce mai mult importanța reținerii talentului și a dezvoltării abilităților echipelor lor.

Îmbunătățirea competențelor angajaților și oferirea echipelor șansa de a învăța și de a crește împreună este o modalitate nu numai de a îmbunătăți experiența și satisfacția angajaților, ci și de a ajuta companiile să se dezvolte. Permite reținerea talentului intern și înseamnă că aceștia pot construi cunoștințele și abilitățile necesare pentru a conduce succesul companiei – un câștig pentru toți. În mod tradițional, însă, coaching-ul la locul de muncă a fost destul de lipsit de strălucire și nu atât de relevant pentru lumea lucrului la distanță și hibrid.

HeyNow, cu sediul în Marea Britanie, are misiunea de a schimba lucrurile, având ca scop să facă învățarea angajaților mai captivantă și mai colaborativă – potrivită pentru lumea modernă. Compania tocmai și-a asigurat o nouă investiție și reflectă creșterea pieței, care a crescut în ultimii ani, se poate aștepta să continue și în acest an.

Startup-ul a obținut 4.6 milioane de euro (5 milioane de dolari) de la Mercia Asset Management și de la Pearson, principala companie de învățare din lume. De la finanțarea inițială, acum doi ani, compania și-a dublat veniturile și a inclus peste 100 de organizații în peste 150 de țări.

Nelson Sivalingam, CEO și co-fondator la HowNow: „În era schimbării exponențiale, dotarea oamenilor cu cunoștințele și abilitățile pentru a avea succes în ceea ce fac în viteză este una dintre cele mai mari provocări cu care ne confruntăm. Fără o astfel de dezvoltare continuă, indivizii și organizațiile riscă să devină învechite din punct de vedere social și economic. LMS-ul tradițional nu este potrivit pentru cerințele forței de muncă moderne. Cu HowNow, suntem încântați să definim modul în care oamenii învață în această nouă lume a muncii. Suntem încântați să urăm bun venit la Mercia și Pearson Ventures la bord ca investitori care să ne ajute să construim, sperăm, una dintre cele mai importante companii ale timpului nostru.”

Fondată în 2016, platforma de experiență de învățare (LXP) a HeyNow ajută companiile să se integreze, să își îmbunătățească competențele și să sprijine angajații mai rapid, indiferent de locul în care lucrează. Începutul se bazează pe convingerea că învățarea este o parte fundamentală a conducerii performanței afacerii și o parte critică a capacității companiilor pentru a-și angaja, păstra și dezvolta cei mai buni oameni. Compania raportează rate de implicare care sunt de 5 ori mai mari decât media.

Compania cu sediul în Marea Britanie aduce învățarea și dezvoltarea într-un singur spațiu pentru a conecta fiecare angajat cu oportunități de învățare, abilități și cunoștințe în fluxul muncii. Până în prezent, a fost folosit pentru companii precum Depop, Vanmoof, Permutive și Checkout.com, precum și de clienți corporativi precum Mercer, Telenor, Sanofi și Investec.

Acum, cu această nouă investiție, compania își plănuiește extinderea internațională. HowNow va continua, de asemenea, să dezvolte funcții care scalează partajarea cunoștințelor, facilitează măsurarea impactului și conectează învățarea și abilitățile la experiența generală a angajaților.

Daniela Tsoneva, investitor la Mercia, a declarat: „Daniela Tsoneva, investitor la Mercia: „Suntem încântați să sprijinim Nelson și echipa sa în încercarea lor de a transforma învățarea la locul de muncă. Tehnologia de potrivire dinamică a HowNow asigură utilizatorilor să primească conținutul de învățare potrivit la momentul potrivit. Compania este un pionier în sectorul experienței de învățare relativ nou, dar în creștere rapidă și are potențialul de a deveni lider de piață. Finanțarea îl va ajuta să-și extindă amprenta globală și să-și continue traiectoria de creștere rapidă.”

Pedro Vasconcellos, VP Pearson Ventures: „Pearson Ventures este încântată să își unească forțele cu HowNow, o companie interesantă de învățare a forței de muncă, pentru a le susține creșterea și a explora modalități de a lucra împreună. Strategia lor de a folosi date pentru a permite angajatului să preia controlul asupra experienței lor de învățare și a dezvoltării carierei are un potențial interesant pentru viitorul învățării forței de muncă.”

- Publicitate -

• Distribuție de conținut bazat pe SEO și PR. Amplifică-te astăzi.
• Platoblockchain. Web3 Metaverse Intelligence. Cunoștințe amplificate. Accesați Aici.
• Sursa: https://www.eu-startups.com/2023/02/uk-based-hownow-scores-e4-6-million-for-its-collaborative-learning-and-development-platform/