Controlorul din New York îi cere eXp să investigheze agresiunea sexuală

Marcați-vă calendarele pentru cele mai bune experiențe imobiliare cu evenimentele viitoare ale Inman! Scufundați-vă în viitor la Connect Miami, cufundați-vă în lux la Luxury Connect și convergeți cu liderii din industrie la Inman Connect Las Vegas. Descoperiți mai multe și alăturați-vă celor mai buni din industrie la inman.com/events.

Controlorul statului New York solicită eXp Realty să investigheze oficial presupusul model de agresiune sexuală și hărțuirea sexuală împotriva femeilor la evenimentele de recrutare pentru brokerajul tech-forward.

Controlorul statului New York, Thomas DiNapoli, a trimis o scrisoare directorului general al eXp World Holdings, Glenn Sanford, solicitând companiei să înființeze un comitet independent care să analizeze în mod oficial atât acuzațiile de agresiune sexuală asupra companiei și punctele moarte care au permis să aibă loc presupusele agresiuni, potrivit New York Times.

Controlorul statului New York este administratorul Fondului comun de pensionare al statului New York, care deține aproape 27,000 de acțiuni ale companiei-mamă a eXp Realty, eXp World Holdings. DiNapoli a scris în scrisoarea sa către Sanford că este îngrijorat de „riscurile legale și reputaționale” prezentate de acuzații.

„În calitate de acționar al eXp World Holdings Inc., vă scriu pentru a-mi exprima îngrijorarea cu privire la potențialele riscuri legale și reputaționale care decurg din presupusele hărțuiri sexuale și agresiuni sexuale legate de evenimentele de lucru eXp”, a scris DiNapoli în scrisoare. „Abuzul și hărțuirea la locul de muncă implică costuri substanțiale pentru companii, inclusiv amenzi și penalități, costuri legale, absenteism și productivitate redusă.”

De asemenea, DiNapoli a cerut companiei să întocmească un raport care să includă suma în dolari a litigiilor soluționate de companie legate de abuz sau hărțuire, progresul companiei în ceea ce privește reducerea duratei medii de timp necesare pentru a rezolva cererile de abuz sau de hărțuire și numărul total de cereri în curs plângerile de abuz sau hărțuire pe care compania încearcă să le rezolve în prezent.

eXp se confruntă două procese separate de la cinci agenți actuali și foști care susțin că doi agenți de top ai companiei i-au drogat și i-au agresat sexual la evenimente separate de recrutare ale companiei. O anchetă de la Times publicat luna trecută a constatat că Conducerea eXp i-a redus la tăcere pe cei care au încercat să-și raporteze atacurile.

Cei doi bărbați acuzați de agresiune sexuală, Michael Bjorkman și David Golden – doi dintre cei mai de succes recrutori ai eXp la momentul presupuselor agresiuni – neagă ambii acuzațiile și de atunci au părăsit compania.

Un purtător de cuvânt al eXp a spus Times compania își desfășoară deja propria evaluare independentă.

„eXp își asumă foarte în serios responsabilitatea de a promova un mediu sigur și incluziv și are toleranță zero față de abuz, hărțuire sau abatere de orice fel”, a spus purtătorul de cuvânt Carolyn Merchant. „Conduita descrisă de aceste femei este dezgustătoare și inacceptabilă.”

eXp nu a răspuns la întrebările suplimentare din partea lui Inman până la data limită.

Un avocat care reprezintă victimele a salutat ancheta lui DiNapoli.