TGW プレゼンツ フューチャー フルフィルメント センター

TGW プレゼンツ フューチャー フルフィルメント センター

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ロジスティクス事業TGW presents フューチャー フルフィルメント センターロジスティクス事業TGW presents フューチャー フルフィルメント センター

TGW ロジスティクス グループは、Future Fulfillment Center のデモを行います。 ロジマット 25月27日からXNUMX日までシュトゥットガルトで開催されるイントラロジスティクス見本市。 この革新的なエコシステムの継続的な発展を促進するために、同社はテクノロジー、構造、従業員に多額の投資を行っています。

今日の倉庫とフューチャー フルフィルメント センターには根本的な違いがあります。未来のシステムは高度に自動化されているだけでなく、何よりも積極的に運用されています。 これは、タスクを独立して実行し、プロセスを最適化し、常に学習していることを意味します。 同時に、最大限の柔軟性を提供し、オペレーターの負担を軽減します。 たとえば、将来的には、スタッフのスケジューリングを従業員が処理する必要がなくなり、データ処理を介してインテリジェントなソフトウェア ツールによって実行できるようになります。 これらのツールは、エネルギー効率が高く摩耗の少ない方法でパフォーマンスを制御し、消費行動を予測します。

お客様のメリット、柔軟性、収益性

TGW は、Future Fulfillment Center とそのモジュールのさらなる開発に常に取り組んでおり、ユーザーフレンドリーなソフトウェアからインテリジェント メカトロニクス、デジタル ツインにまで及びます。 この点に関して、次の XNUMX つの中心的な目標があります。

• 顧客のメリットが大きい: システムの運用に必要な時間と労力が大幅に削減されるため、顧客はコア ビジネスに完全に集中できます。
• 柔軟性の向上: 顧客は、適応性を高め、市場やビジネス モデルの変化に柔軟に対応できるようになります。
• 収益性の向上: システムのパフォーマンスは、必要な可用性に合わせて調整する必要があります。したがって、人員配置を最小限に抑え、摩耗を減らし、エネルギー消費を減らすことで、収益性を高めます。

予測できないのは地政学的な状況だけではありません。経済部門の変化も事態を複雑にします。 より迅速な配達の約束とサービス レベルの向上がこれらの開発を推進し続けている一方で、人口動態の変化が有能な人材の不足を悪化させています。 TGW Logistics Group の CEO である Harald Schröpf 氏は、次のように強調しています。

透過的、自己学習および自己修復

したがって、信条は次のとおりです。顧客のメリットにスポットライトを当てます。 完全なデータ透過性、自己学習、自己回復などのキーワードは、TGW の Future Fulfillment Center の特徴です。 最初に、関連データが収集され、デジタル表現に使用されます。 システムは情報分析を通じて学習し、最適化のためにリアルタイム データを使用します。 誤動作を事前に修正し、エラーの潜在的な原因を自律的に報告します。

サステナビリティへのこだわり

未来のフルフィルメント センターは、 現代のロボット技術 収益性を高め、労働力不足に対処するだけでなく、持続可能性の XNUMX つの柱にも取り組んでいます。 「私たちの基本原則は、各システムが生態学的、経済的、社会的に受け入れられる方法で計画され、実施されなければならないということです」と Harald Schröpf 氏は主張します。 この約束を果たすために、TGW は常にサプライ チェーンを最適化し、より持続可能な製品を開発しています。

フューチャー フルフィルメント センターの推進と技術の向上を継続するために、TGW は一貫して研究開発に投資しています。 CEO の Harald Schröpf 氏は次のように述べています。 「現在、TGW にはソフトウェアとデジタル化の分野で働く 4.5 人を超えるスペシャリストがいます。」

TGW Logistics Group は、マテリアル ハンドリング ソリューションの主要な国際的サプライヤーの 50 つです。 4,000 年以上にわたり、このオーストリアのスペシャリストは、Adidas のような A から Zalando のような Z までのブランドを含む、国際的な顧客向けに自動化システムを実装してきました。 TGW は、システム インテグレーターとして、メカトロニクス製品やロボットから制御システムやソフトウェアに至るまで、複雑な物流センターを計画、製造、実装しています。 同社はヨーロッパ、中国、米国に子会社を持ち、世界中に 2020 人以上の従業員を擁しています。 2021/813 事業年度の同社の総売上高は XNUMX 億 XNUMX 万ユーロでした。

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