Ascend משיקה את CO-LAB לשוויון חברתי

Ascend משיקה את CO-LAB לשוויון חברתי

צומת המקור: 3092337
לוגו Ascend Wellness Holdings-696x266

ניו יורק – Ascend Wellness Holdings, Inc., מפעילת קנאביס מרובת מדינות, משולבת אנכית, השיקה את ההתפתחות הבאה של תוכנית ההון החברתי שלה, 'Ascend CO-LAB for Social Equity'.

כדי לחגוג, Ascend תחשוף את ה-Ascend CO-LAB for Social Equity "השתלטות" בחנויות שלה במהלך חודש פברואר,

פרסומת

כולל סחורה במהדורה מוגבלת והשקת תוכנית ה-"Round-Up" שלה. 100% מההכנסות מהסחורה הבלעדית יתרמו ישירות לתמיכה ביוזמות של Ascend CO-LAB לשוויון חברתי. בהמשך, דרך "הסיכום"

בתוכנית, לקוחות יכולים לבחור לרכז את הקבלות שלהם כדי לתרום ל-CO-LAB.

המשימה של Ascend CO-LAB לשוויון חברתי היא לטפח תעשיית קנאביס חזקה ושוויונית יותר על ידי שיתוף פעולה ו

טיפול בפערים החברתיים מהמלחמה בסמים כדי לעורר שינוי. המחויבות של CO-LAB מעוגנת בחזון של תעשייה מכילה ובת קיימא, המכירה בחשיבותם של גיוון, שוויון וצדק משקם. תומכי CO-LAB

למען הזכויות וההשתתפות של כולם, במיוחד אלה שנפגעו היסטורית, במטרה לתקן עוולות העבר באמצעות פעולות כמו מחיקה ודה-קרימינליזציה.

יוזמות מפתח

תוכניות חונכות: בשנת 2023, Ascend Social Equity, כיום Ascend CO-LAB, הדריכה ישירות 35 בעלי רישיונות להון חברתי ו-65 מועמדים נוספים להון חברתי באמצעות שותפויות עם האקדמיה לקנאביס מיעוטים, בסך הכל 100 חניכים. ההתמקדות בהנחיה היא בהנחיה

בעלי רישיון חברתי נוכחי ופוטנציאלי בכל ההיבטים של ניהול עסק מצליח בתחום הקנאביס.

סיורי חינוך לטיפוח: Ascend סיפקה 24 סיורי טיפוח בשנת 2023 לבעלי רישיון הון חברתי, תוך היכרות מעמיקה עם תפעול מתקני הטיפוח.

מרפאות מחיקה ומשאבים: בשיתוף פעולה עם שותפים, Ascend אירחה 19 מרפאות מחיקה וירידים של משאבים בשנת 2023, ושירתה למעלה מ-1,200 אנשים על ידי מתן תמיכה משפטית ומשאבים חיוניים כגון בריאות הנפש, מזון, דיור ושירותי תעסוקה.

תרומה: בשנת 2023, Ascend תרמה יותר מ-300,000 דולר לעשרות ארגונים עממיים וקהילות מיעוטים באופן לא פרופורציונלי

מושפע מהמלחמה בסמים. בנוסף, בשנת 2023, הצרכנים של Ascend תרמו למעלה מ-350,000 דולר לפרויקט האסיר האחרון (LPP), המייצגים סך של 2.3 מיליון דולר בתרומות ל-LPP יחד עם לקוחותינו מאז תחילת התוכנית

בשנת 2021. כספים שייאספו באמצעות תוכנית "Round-Up", שהושקה במהלך ההשתלטות, יתמכו ביוזמות מסוג זה ויתרמו לתרומות לארגונים עממיים, ותומכים בקהילות המושפעות מחוקים לא צודקים.

"אנו מאמינים שצדק הוא 'מאמץ משותף' ושאלה הקרובים ביותר לכאב הם הקרובים ביותר לפתרונות", אמרה דניאל דראמונד, סגנית נשיא לשוויון חברתי. "זו הסיבה שאנו שותפים ישירות בתוך הקהילות השחורות והחומות שהשפיעו בצורה בלתי פרופורציונלית ביותר כדי למצוא פתרונות. טיפחנו קשרים אותנטיים המטפחים שיתוף פעולה חלק בתוך הקהילות שאנו משרתים. יַחַד

אנחנו יכולים ליצור פתרונות שמיטיבים קהילות, החברה שלנו והתעשייה בכללותה. אני נרגש להמשיך ולשנות את התוכנית שלנו ולצאת לשלב הבא בעבודה שלנו כדי לסלול את הדרך לעתיד שוויוני יותר, אינטראקציה אחת בכל פעם".

המחויבות של Ascend נטועה בחזון של תעשייה מכילה ובת קיימא, הדוגלת בגיוון, שוויון וצדק משקם. העלייה

CO-LAB הוא עדות לאמונה הבלתי מעורערת בעתיד משותף המסומן על ידי צמיחה קולקטיבית, ריפוי ושגשוג.

מידע על Ascend Wellness Holdings, Inc.

AWH הוא מפעיל משולב אנכית עם נכסים באילינוי, מרילנד, מסצ'וסטס, מישיגן, אוהיו, ניו ג'רזי ופנסילבניה. AWH מחזיקה ומפעילה את הטכנולוגיה המתקדמת ביותר

מתקני טיפוח, גידול זנים עטורי פרסים והפקת מבחר מוצרים עבור לקוחות קמעונאיים וסיטונאיים. AWH מייצרת ומפיצה את המוצרים המשותפים שלה, Simply Herb, Ozone, Ozone Reserve, Tunnel Vision ו-Royale.

מוצרים. למידע נוסף, בקר www.awholdings.com.

הערת אזהרה לגבי מידע צופה פני עתיד

מהדורת חדשות זו כוללת מידע והצהרות צופה פני עתיד, שעשויים לכלול, בין היתר, את התוכניות, הכוונות, הציפיות, ההערכות,

האמונות של החברה. מילים כגון "מצפה", "המשך", "ירצה", "צופה" ו"מתכוון" או ביטויים דומים נועדו לזהות מידע והצהרות צופה פני עתיד. מבלי להגביל את כלליות ההצהרה הקודמת, חדשות אלה

המהדורה מכילה מידע צופה פני עתיד והצהרות הנוגעות לתחזיות וציפיות הנוכחיות של החברה לגבי אירועים עתידיים ומגמות פיננסיות, קבלת בזמן של כל האישורים הרגולטוריים הנדרשים, והיציבות הכללית של הכלכלה.

וסביבה פוליטית. אנו מזהירים את המשקיעים כי כל מידע והצהרות צופה פני עתיד כאלה מבוססים על הנחות וניתוח מסוימות שנעשו על ידי החברה לאור הניסיון של החברה ותפיסת המגמות ההיסטוריות, הנוכחיות.

התנאים וההתפתחויות העתידיות הצפויות, וגורמים נוספים שההנהלה סבורה כמתאימים.

מידע והצהרות צופים פני עתיד כרוכים וכפופים להנחות וסיכונים ידועים ולא ידועים, אי ודאויות וגורמים אחרים שעלולים לגרום בפועל

אירועים, תוצאות, ביצועים או הישגים של החברה יהיו שונים מהותית מאירועים עתידיים, תוצאות, ביצועים והישגים המבוטאים או משתמעים ממידע והצהרות צופה פני עתיד כאן. גורמים כאלה כוללים, בין היתר,

הסיכונים ואי הוודאות שזוהו בדו"ח השנתי של החברה בטופס 10-K לשנה שהסתיימה ב-31 בדצמבר 2022, ובדו"חות וההגשות האחרות של החברה לרגולטורים הרלוונטיים לניירות ערך הקנדיים בפרופיל שלה ב-SEDAR+ בכתובת www.sedarplus.ca

ועם ה-SEC בפרופיל שלו ב-EDGAR בכתובת www.sec.gov. למרות שהחברה מאמינה שכל מידע והצהרות צופה פני עתיד כאן הינם סבירים, לאור השימוש בהנחות והסיכונים ואי הוודאות המשמעותיים הגלומים באלה.

מידע והצהרות, אין כל ודאות שכל מידע והצהרות צופה פני עתיד כאלה יתגלו כמדויקים, ובהתאם מומלץ לקוראים להסתמך על הערכה משלהם של סיכונים ואי ודאויות כאלה, ואין להציב

הסתמכות מיותרת על מידע והצהרות צופים פני עתיד כאלה. כל מידע והצהרות צופה פני עתיד כאן מתקבלים נכון לתאריך זה, ולמעט כנדרש על פי החוקים החלים, החברה אינה נוטלת על עצמה מחויבות ומתנערת מכל כוונה

לעדכן או לשנות כל מידע או הצהרות צופה פני עתיד כאן או לעדכן את הסיבות לכך שאירועים או תוצאות בפועל עשויים להיות שונים מאלה הצפויים בכל מידע והצהרות צופה פני עתיד כאן, בין אם כתוצאה ממידע חדש,

אירועים או תוצאות עתידיים, או אחר, למעט כנדרש על פי החוקים החלים. בורסת ניירות ערך הקנדית לא בדקה, אישרה או פסלה את התוכן של מהדורת חדשות זו.

פרסומת

בול זמן:

עוד מ קמעונאי MGR