जनरल एल्विन वायु सेना प्रमुख बनने की दौड़ में सबसे आगे क्यों हैं?

विचार-विमर्श से परिचित चार लोगों ने एयर फ़ोर्स टाइम्स को बताया कि वायु सेना के नंबर 2 अधिकारी जनरल डेविड ऑल्विन इसके अगले स्टाफ प्रमुख बनने की दौड़ में सबसे आगे हैं।

ऑल्विन, एक कैरियर मोबिलिटी पायलट और रणनीतिकार हैं वायु सेना के वाइस चीफ ऑफ स्टाफ के रूप में कार्य किया एक वर्तमान सैन्य अधिकारी, दो सेवानिवृत्त अधिकारियों और पेंटागन के बाहर के एक अन्य विशेषज्ञ के अनुसार, नवंबर 2020 से प्रमुख के लिए सेवा की आंतरिक पसंद है, जिनमें से सभी को इस मुद्दे पर चर्चा करने के लिए गुमनामी की अनुमति दी गई थी।

वह वायु सेना के वर्तमान शीर्ष अधिकारी जनरल सीक्यू ब्राउन जूनियर के पसंदीदा उम्मीदवार हैं, जिनसे कमाई की उम्मीद है राष्ट्रपति जो बिडेन का चेयरमैन पद के लिए नामांकन संयुक्त चीफ ऑफ स्टाफ के. एक सूत्र ने कहा, प्रतिस्पर्धा "बहुत व्यक्तित्व-निर्भर" रही है, जो इस पर आधारित है कि ब्राउन अपने उत्तराधिकारी के रूप में किसे चाहते हैं।

लेफ्टिनेंट जनरल जिम स्लिफ़, वायु सेना के संचालन के लिए स्टाफ के उप प्रमुख और विशेष संचालन समुदाय में एक नेता, वायु सेना के उप प्रमुख के रूप में एल्विन के दाहिने हाथ बनने की कतार में हैं, दो सूत्रों ने कहा।

यदि बिडेन द्वारा नामांकित किया जाता है और सीनेट द्वारा पुष्टि की जाती है, तो ऑल्विन और स्लिफ़ सशस्त्र बलों की तीसरी सबसे बड़ी शाखा का कार्यभार संभालेंगे, जिसका लगभग 180 बिलियन डॉलर का पोर्टफोलियो है जिसमें लगभग 689,000 वर्दीधारी वायुसैनिक और नागरिक शामिल हैं। उन्हें सेवा की दशकों पुराने विमानों की सूची को आधुनिक बनाने, बल को डिजिटल युग के अनुरूप ढालने का व्यापक प्रयास विरासत में मिलेगा। युवा अमेरिकियों को भर्ती होने के लिए प्रोत्साहित करें.

सूत्रों ने आगाह किया कि इस जोड़ी को अभी भी शीर्ष नौकरियों के लिए बिडेन की मंजूरी की आवश्यकता है।

चर्चाओं की जानकारी रखने वाले एक पूर्व सैन्य अधिकारी ने कहा, उनका नामांकन कोई "पूरा हुआ सौदा" नहीं है। एक अन्य सूत्र का मानना ​​है कि प्रक्रिया लगभग 80% पूरी हो चुकी है और दौड़ कुछ महीनों से स्थिर है।

वर्तमान और पूर्व अधिकारियों के अनुसार, यदि बिडेन उनका साक्षात्कार लेना चाहते हैं तो अमेरिकी परिवहन कमान के बॉस जनरल जैकलिन वान ओवोस्ट भी दौड़ में शामिल हो सकते हैं। संघीय सरकार के अंदर और बाहर के सूत्रों ने वान ओवोस्ट को, जो पहले वायु सेना के एयरलिफ्ट और टैंकर बेड़े की देखरेख करते थे, इस पद के लिए शीर्ष दावेदार के रूप में देखा है। वह रक्षा विभाग में तीन महिला चार सितारा अधिकारियों में से एक हैं।

एक अन्य संभावित चयन, पैसिफ़िक एयर फ़ोर्स के बॉस जनरल केनेथ विल्सबैक को हाल ही में एयर कॉम्बैट कमांड का नेतृत्व करने के लिए नामांकित किया गया था।

यह स्पष्ट नहीं है कि उम्मीदवार बिडेन के साथ कब साक्षात्कार करेंगे या वह नामांकन पर कब हस्ताक्षर करेंगे।

वायु सेना के एक प्रवक्ता ने कहा कि इस पर टिप्पणी करना जल्दबाजी होगी कि क्या एल्विन चीफ ऑफ स्टाफ के लिए कतार में हैं। राष्ट्रीय सुरक्षा परिषद ने टिप्पणी के अनुरोध का जवाब नहीं दिया।

"राष्ट्रपति हमेशा DoD की 'सिफारिशों' को स्वीकार या पालन नहीं करते हैं कि किसी विशेष पद के लिए, विशेष रूप से एक सेवा प्रमुख के लिए कौन है," रक्षा सलाहकार और सेवानिवृत्त मरीन कॉर्प्स दो-सितारा जनरल अर्नोल्ड पुनारो ने कहा, जिन्होंने स्टाफ के रूप में कार्य किया था सीनेट सशस्त्र सेवा समिति के निदेशक।

उदाहरण के लिए, रक्षा सचिव लॉयड ऑस्टिन सेवा के सुझाव को अस्वीकार कर सकते हैं और अपने पसंदीदा को आगे बढ़ा सकते हैं, जैसा कि स्वयं राष्ट्रपति भी कर सकते हैं, पुनारो ने कहा।

नाम न छापने की शर्त पर बात करने वाले एक सेवानिवृत्त चार सितारा ने कहा कि ऑल्विन और ऑस्टिन ने एक साथ काम किया है लेकिन उप प्रमुख उप रक्षा सचिव कैथलीन हिक्स के साथ बैठकों में अधिक समय बिताते हैं।

एक बार जब वरिष्ठ सैन्य नामांकित व्यक्तियों को पेंटागन द्वारा अनुमोदित कर दिया जाता है, तो वे आगे की जांच के लिए व्हाइट हाउस सैन्य कार्यालय और राष्ट्रीय सुरक्षा परिषद में जाते हैं।

पुनारो ने कहा, "हालांकि मूल प्रक्रिया प्रसिद्ध और अच्छी तरह से उपयोग की जाती है और इसमें बहुत सारी कागजी कार्रवाई होती है, यहां तक ​​कि सेना के लिए भी, प्रत्येक प्रशासन और प्रत्येक राष्ट्रपति के पास सबसे वरिष्ठ सैन्य नामांकन के लिए अपना दृष्टिकोण होता है।" "एक बार जब राष्ट्रपति कोई निर्णय ले लेते हैं, तो एसएएससी और सीनेट की कई कागजी कार्रवाई पूरी करनी होती है।"

संक्षेप में: "नियमित चार-सितारा नामांकन जैसी कोई चीज़ नहीं है," उन्होंने कहा।

'घाघ अंदरूनी सूत्र'

1986 में अमेरिकी वायु सेना अकादमी से स्नातक, एल्विन ने वाशिंगटन राज्य और जर्मनी में तैनात रहते हुए सी-12एफ ह्यूरॉन और सी-141 स्टारलिफ्टर में कार्गो पायलट के रूप में अपना करियर शुरू किया।

उन्होंने 1994 में परीक्षण पायलट बनने के लिए अपना रुख बदल लिया और सी-17 ग्लोबमास्टर III और सी-130जे सुपर हरक्यूलिस एयरलिफ्टर्स को उड़ाया, क्योंकि वायु सेना ने 1990 के दशक के मध्य में इन एयरफ्रेम के अपने पहले स्क्वाड्रन का निर्माण किया था।

एक पूर्व जनरल ने एयर फ़ोर्स टाइम्स को बताया कि ऑल्विन को अपने परीक्षण पायलट अनुभव को एक अंतरिक्ष यात्री के रूप में नौकरी में पेश करने की उम्मीद थी, लेकिन उन्होंने फैसला किया कि यह नासा में शामिल होने का सही समय नहीं है और उन्होंने शिक्षाविदों की ओर रुख किया।

उन्होंने मैक्सवेल एयर फोर्स बेस, अलबामा में एयर कमांड एंड स्टाफ कॉलेज और स्कूल ऑफ एडवांस्ड एयरपावर स्टडीज में एक छात्र के रूप में दो साल बिताए और 1999 में कमांडर के एक्शन ग्रुप के हिस्से के रूप में एयर मोबिलिटी कमांड मुख्यालय में शामिल हुए।

अगले दशक में, वह देश भर में पायलट प्रशिक्षण विंग में कमांड पदों और पेंटागन में नीतिगत नौकरियों के बीच उछल-कूद करेंगे। सभी ने बताया, ऑल्विन ने लगभग एक दर्जन एयरफ्रेम में 4,600 से अधिक उड़ान घंटे अर्जित किए।

उन्होंने सितंबर 2010 में अपना पहला सितारा स्थापित किया और अफगानिस्तान में नाटो के विमानन प्रशिक्षण कमांड की कमान संभाली, फिर एक साल बाद इलिनोइस में स्कॉट एयर फोर्स बेस में एयर मोबिलिटी कमांड में लौट आए।

वहां, उन्होंने अप्रैल 618 से जून 2012 तक 2013वें एयर एंड स्पेस ऑपरेशंस सेंटर - दुनिया भर में टैंकर और एयरलिफ्ट मिशनों के लिए एएमसी का केंद्र - का नेतृत्व किया। उन्होंने आठ महीने तक इसके वाइस कमांडर के रूप में भी काम किया।

एक सामान्य अधिकारी के रूप में, एल्विन पिछले दशक में पेंटागन, वायु सेना मुख्यालय, अमेरिकी यूरोपीय कमान और संयुक्त राष्ट्र में कई रणनीति और योजना भूमिकाओं के माध्यम से आगे बढ़े हैं। सूत्रों ने कहा कि उस अनुभव ने उन्हें "उत्कृष्ट अंदरूनी सूत्र", वायु सेना के हितों के लिए एक मजबूत वकील और संघीय नौकरशाही के कुशल नाविक के रूप में स्थापित किया है।

2014 की शुरुआत में रूस द्वारा अवैध रूप से यूक्रेन के क्रीमिया प्रायद्वीप पर कब्ज़ा करने के बाद, ऑल्विन - जो 2015 में EUCOM के रणनीति और नीति निदेशक बने - ने कमांड के लिए एक नई युद्ध योजना तैयार की, सेवानिवृत्त चार सितारा ने कहा। इससे उन्हें 2018 में संयुक्त स्टाफ में उप निदेशक, फिर रणनीति, योजना और नीति के निदेशक के रूप में नौकरी मिल गई।

"जब वह जे-5 था, तो वह बड़े और अलग तरीके से सोचता था," क्लिंट हिनोट ने कहा, जो हाल ही में दीर्घकालिक बल योजना के प्रभारी वायु सेना के लेफ्टिनेंट जनरल के रूप में सेवानिवृत्त हुए थे। "यह एक पहचान है, और मुझे लगता है कि यह कुछ ऐसा होने वाला है जिसकी हमें ज़रूरत है।"

'खाइयों में से एक'

एल्विन ने पदभार संभाला वायु सेना के वाइस चीफ ऑफ स्टाफ नवंबर 2020 में, जहां वह सेवा के बजट को आकार देने और इसके अधिग्रहण कार्यक्रमों के प्रबंधन में केंद्रीय भूमिका निभाता है।

सूत्रों ने उन्हें एक पढ़ा-लिखा, प्रोफेसनल नेता बताया, जिसके पास आत्म-अनुशासन और वाशिंगटन में प्रभाव डालने का ज्ञान है।

कई सेवानिवृत्त अधिकारियों ने कहा कि वह किसी विषय पर राय बनाते समय संघीय सरकार के भीतर और बाहर अंतर्दृष्टि की तलाश करते हैं, और दूसरों के साथ सम्मानपूर्वक बहस करने के लिए अपने स्वयं के परिप्रेक्ष्य में पर्याप्त सुरक्षित हैं।

हिनोट ने कहा, "मेरे उनके साथ कई मुकाबले हुए हैं और मुझे लगता है कि थ्री-स्टार चुनौती देने से कई वरिष्ठ नेताओं को बहुत निराशा हुई होगी।" "वास्तव में इसकी वजह से हमारे कामकाजी संबंधों में नज़दीकियां बढ़ी हैं।"

हिनोट ने कहा, उप प्रमुख के रूप में एल्विन की सबसे महत्वपूर्ण उपलब्धियों में से एक संयुक्त आवश्यकता निरीक्षण परिषद और पेंटागन के भीतर अन्य रणनीतिक योजना समूहों के नेता के रूप में आई है। उनके नेतृत्व ने यह सुनिश्चित किया कि रक्षा विभाग के हालिया बजट अनुरोधों में वायु सेना की अधिक प्राथमिकताएँ शामिल की गईं, अन्यथा शायद ऐसा नहीं होता।

हिनोट ने कहा, "बजट में हमें जबरदस्त जीत और प्लस-अप मिले।" "हमारे पास पहले की तुलना में बहुत कुछ अलग है, और मुझे लगता है कि वह वास्तव में इसके लिए बहुत अधिक श्रेय का हकदार है क्योंकि वह हर बैठक में वायु सेना के लिए मामला बनाने की कोशिश कर रहा है।"

जबकि ऑल्विन के पास पेंटागन का प्रचुर अनुभव है, उनके पास ब्राउन और जनरल डेविड गोल्डफिन जैसे पूर्ववर्तियों की तुलना में कम परिचालन कमांड अनुभव है। यह कुछ पर्यवेक्षकों को चिंतित कर सकता है, लेकिन हिनोट को लगता है कि इस मुद्दे को हल करने के तरीके हैं।

“मैं वास्तव में सोचता हूं कि आप सोशल मीडिया का उपयोग थोड़ा अलग तरीके से कर सकते हैं, और आप बहुत कुछ कर सकते हैं नगर भवन और सुनने के सत्र” रैंक-एंड-फ़ाइल वायुसैनिकों के दृष्टिकोण को सामने लाने के लिए, हिनोट ने कहा।

ऑल्विन ने उन दृष्टिकोणों की तलाश की है।

उन्होंने भर्ती नीतियों पर पुनर्विचार करने के लिए एक नए समूह का नेतृत्व किया है व्यावसायिक विकास वायुसैनिकों को सेवा में गैर-पारंपरिक करियर बनाने में मदद करने की पहल, और उन जनरलों और अन्य कर्मचारियों को सलाह देती है जो अपने करियर में पहले स्थान पर हैं।

वार्षिक "वाइस चीफ चैलेंज" का उनका संस्करण वायुसैनिकों को त्वरित लड़ाकू रोजगार पर अपने विचार प्रस्तुत करने के लिए आमंत्रित करता है, खतरों का अधिक आसानी से जवाब देने के लिए तेजी से और बड़े रसद पदचिह्न के बिना तैनात करने के लिए वायु सेना का कार्यकाल।

सूत्रों ने कहा कि उन्होंने वायु सेना सचिव फ्रैंक केंडल के साथ घनिष्ठ संबंध बनाए हैं और स्लाइफ़ के साथ अच्छा काम करते हैं, जो एक समान रणनीतिक विचारक हैं, जो संकीर्ण हितों को आगे बढ़ाने के बजाय समग्र रूप से वायुशक्ति में सुधार करना चाहते हैं।

स्लिफ़, एक पूर्व हेलीकॉप्टर और ड्रोन पायलट, दिसंबर में पेंटागन पहुंचे वायु सेना के विशेष अभियान कमान के प्रमुख तीन साल से अधिक समय तक और यूएस स्पेशल ऑपरेशंस कमांड के वाइस कमांडर के रूप में कार्यरत रहे।

“वह बहुत धैर्यवान नहीं है। वह चीजों को देखने और कंधे उचकाने को तैयार नहीं है,'' एक सेवानिवृत्त जनरल ने स्लिफ़ के बारे में कहा। "मुझे लगता है कि वे शायद, एक तरह से, [एल्विन] विचार के व्यक्ति के रूप में होंगे... और फिर निष्पादक के रूप में स्लिफ़।"

एक दशक से भी अधिक समय में यह पहली बार है कि वायु सेना के चीफ ऑफ स्टाफ या इसके उप प्रमुख में से कोई भी लड़ाकू पृष्ठभूमि से नहीं है।

जनरल नॉर्टन श्वार्ट्ज, एक गतिशीलता पायलट, और उप प्रमुख जनरल विलियम फ्रेजर, एक बमवर्षक पायलट, ने 2008-2009 में लगभग एक वर्ष तक वायु सेना के शीर्ष दो नेताओं के रूप में कार्य किया। श्वार्ट्ज ने 2012 में भी एक महीने से भी कम समय के लिए एक वित्त अधिकारी जनरल लैरी स्पेंसर के साथ ओवरलैप किया था।

"कुछ लोग इसे इस भावना के साथ कहेंगे, 'यह वायु सेना के लिए वास्तव में अच्छा हो सकता है क्योंकि आपको ग्रुपथिंक समस्या नहीं हो रही है।' और फिर कुछ लोग होंगे जो कहेंगे, 'हे भगवान, वायुसेना बर्बाद होने वाली है। हिनोट ने कहा, ''वे अब लड़ाकू पायलटों को भी इसका नेतृत्व नहीं करने दे रहे हैं।''

उनका मानना ​​है कि वायु सेना की योजना पुराने F-15 ईगल मॉडल और A-10 हमले वाले विमान जैसे एयरफ्रेम को बेचने की है, और अधिक उन्नत ड्रोन में निवेश करते हुए, प्रारंभिक योजना की तुलना में कम F-35 संयुक्त स्ट्राइक लड़ाकू विमान खरीदने की है। संचार प्रौद्योगिकी इस बात की परवाह किए बिना कि पहले किस शीर्ष अधिकारी ने उड़ान भरी थी, ऐसा होगा।

एक अन्य सूत्र ने बताया कि लेफ्टिनेंट जनरल स्कॉट प्लियस, एक कैरियर फाइटर पायलट, जो वर्तमान में कोरिया में अमेरिकी बलों के डिप्टी कमांडर के रूप में कार्यरत हैं, को पेंटागन में एयर स्टाफ निदेशक के रूप में स्थानांतरित करने के लिए नामित किया गया है ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि परिप्रेक्ष्य खो न जाए।

एक सेवानिवृत्त अधिकारी ने कहा कि वायु सेना के नए चेहरे के रूप में, एल्विन को आगामी बजट और पेंटागन के भीतर और कांग्रेस के साथ रणनीति बहस में सेवा के हितों के लिए लड़ने और जनता को इसके मूल्य के बारे में समझाने के लिए "तेज कोहनी" की आवश्यकता होगी।

वायु सेना वित्त वर्ष 185 के लिए 2024 अरब डॉलर के बजट अनुरोध को मंजूरी देने के लिए कांग्रेस पर दबाव डाल रही है और सैकड़ों पुराने विमानों को सेवानिवृत्त करने की एक व्यापक योजना को हरी झंडी दे रही है, जिसके बारे में नेताओं का कहना है कि यह भविष्य के युद्धों में अप्रभावी होगा।

यदि ऑल्विन का चयन किया जाता है, तो उन्हें "वही कई समस्याएं" विरासत में मिलेंगी जिनका ब्राउन ने सामना किया है, सेवानिवृत्त चार-सितारा ने कहा, "जो मुख्य रूप से सिस्टम को कैसे विश्वास दिलाया जाए कि, वायु सेना को 30 वर्षों तक कम धन देने के बाद, यह जा रहा है चीन ने जो प्रयास किए हैं, उन्हें पूरा करने के लिए कुछ कठोर कदम उठाए जाएं।''

इसमें नये प्रमुख की भी अहम भूमिका होगी वायु सेना के संघर्ष को उलटना सेवा मेरे वायुसैनिकों की भर्ती करना और उन्हें बनाए रखना - विशेष रूप से पायलट, अनुरक्षक और साइबर ऑपरेटर।

सेना में लगभग 40 वर्षों के बाद, एल्विन का मानना ​​है कि उन समस्याओं को हल करने के लिए उनके पास देने के लिए और भी बहुत कुछ है।

"वह वास्तव में नौकरी चाहता है," सेवानिवृत्त चार सितारा ने कहा। “वह सोचता है कि वह इसमें अच्छा काम कर सकता है और उसे लगता है कि कुछ चीजें हैं जिन्हें करने की जरूरत है।

उन्होंने कहा, "वह सोचता है कि वह तैयार है, और उसका परिवार इससे गुजरने के लिए तैयार है।" "और यह महत्वपूर्ण है।"

• एसईओ संचालित सामग्री और पीआर वितरण। आज ही प्रवर्धित हो जाओ।
• प्लेटोआईस्ट्रीम। Web3 डेटा इंटेलिजेंस। ज्ञान प्रवर्धित। यहां पहुंचें।
• मिंटिंग द फ्यूचर डब्ल्यू एड्रिएन एशले। यहां पहुंचें।
• PREIPO® के साथ PRE-IPO कंपनियों में शेयर खरीदें और बेचें। यहां पहुंचें।
• स्रोत: https://www.defensenews.com/news/your-air-force/2023/05/17/why-gen-allvin-is-the-frontrunner-to-become-air-force-chief-of-staff/