Στο ταξίδι μας για την ανάπτυξη του Paribus, λάβαμε πολλά σχόλια από την κοινότητά μας, κυρίως θετικά και χρήσιμα. Όμως, όπως συμβαίνει συχνά όταν μια μικρή ομάδα ελέγχει μια πλατφόρμα, δεν συμφωνούν όλοι με τις αποφάσεις μας.
Σε κάθε βήμα, προσπαθήσαμε να κάνουμε τις καλύτερες επιλογές με βάση τις πληροφορίες που είχαμε. Πάντα γνωρίζαμε ότι, τελικά, θα ήταν η σειρά της κοινότητας να αναλάβει την ηγεσία στην καθοδήγηση του Paribus. Και, όπως ανακοινώσαμε στην πρόσφατη ενημέρωση X-space, αυτή η ώρα πλησιάζει γρήγορα με την κυκλοφορία της ενότητας διακυβέρνησής μας τον Ιανουάριο.
Ένα εξαιρετικό παράδειγμα των προκλήσεων που αντιμετωπίζουμε για τη λήψη των σωστών αποφάσεων σε αυτόν τον ταχέως εξελισσόμενο χώρο ήταν η απόφαση για το πού θα ξεκινήσει η ενότητα διακυβέρνησής μας. Αφήσαμε την κοινότητα να αποφασίσει μέσω μιας δημοσκόπησης και επέλεξαν στη συντριπτική τους πλειοψηφία τη Milkomeda. Έτσι, ετοιμαστήκαμε να το κυκλοφορήσουμε εκεί.
Ωστόσο, καθώς πλησιάζαμε στην ημερομηνία κυκλοφορίας, ανακαλύψαμε νέες πληροφορίες που μας έκαναν να συνειδητοποιήσουμε ότι μπορεί να υπάρχουν καλύτερες επιλογές για το μέλλον της πλατφόρμας. Αν και αυτό απογοήτευσε μερικούς, παίρνουμε πάντα αποφάσεις με βάση το καλύτερο για όλους, ακόμα κι αν αυτό σημαίνει να απογοητεύσουμε λίγους.
Η ασημένια επένδυση από αυτήν την καθυστέρηση είναι ότι μας επιτρέπει να απελευθερώσουμε τη διακυβέρνηση στο δοκιμαστικό δίκτυο για να δώσουμε στους ανθρώπους κάποια εμπειρία σχετικά με τον τρόπο λειτουργίας του πριν κυκλοφορήσει. Βοηθά επίσης να αποδειχθεί ότι η λήψη της σωστής απόφασης είναι μια προκλητική διαδικασία, η οποία είναι απαραίτητη για να καταλάβει η κοινότητα εάν πρόκειται να ηγηθεί της Paribus στο μέλλον.
Αφιερώσαμε πολύ χρόνο και σκεφτήκαμε για την ανάπτυξη του συστήματος διακυβέρνησης για να διασφαλίσουμε ότι δίνει στην κοινότητα σημαντικό λόγο στη λήψη αποφάσεων, ενώ παράλληλα αντιμετωπίζει τις πραγματικότητες των κενών γνώσης. Θα ήταν παράλογο να περιμένουμε ότι η κοινότητα θα ήταν σε θέση να κυβερνά την πλατφόρμα εξ ολοκλήρου από την πρώτη μέρα.
Ο Deniz εξήγησε στο πρόσφατο X-space μας, «Στόχος μας είναι να αποσυρθούμε σταδιακά ως η βασική ομάδα και να το δώσουμε πίσω στους ανθρώπους που χρησιμοποιούν την πλατφόρμα. Θα το κάνουμε αυτό σταδιακά γιατί η μετάβαση από αυτό που είναι σήμερα σε αυτό που θέλουμε να είναι σε δύο χρόνια, ή λιγότερο, απαιτεί χρόνο».
Συνέχισε, «Όχι από την άποψη της ανάπτυξης, αλλά από την άποψη της αλλαγής στη στάση και την κατανόηση που έρχεται με τη συμμετοχή σε ένα DAO. Δεν είναι μόνο να ποντάρετε τα διακριτικά σας, να λάβετε ανταμοιβές και να ψηφίσετε για το XYZ. Πρέπει να νοιάζεστε για το τι ψηφίζετε. πρέπει να νοιάζεσαι για το τι προτείνεις, γιατί κάθε μία από αυτές τις αποφάσεις θα μπορούσε να κάνει ή να σπάσει την πλατφόρμα».
Έχουμε εφαρμόσει ορισμένα όρια για την προστασία του πρωτοκόλλου από τυχαία ή κακόβουλη βλάβη. Για παράδειγμα, έχουμε αποτρέψει προτάσεις που απαιτούν καύση διακριτικών, επειδή αυτό θα μπορούσε να βλάψει τη μακροπρόθεσμη ανάπτυξη και ανάπτυξη της πλατφόρμας.
Επιπλέον, κάθε πρόταση που περνά από ψηφοφορία υπόκειται σε χρονικό κλείδωμα 3 ημερών. Αυτό το δίχτυ ασφαλείας αποτρέπει την εφαρμογή οποιωνδήποτε κακόβουλων προτάσεων εάν καταφέρουν με κάποιο τρόπο να παρακάμψουν τους αρχικούς μας ελέγχους ή εξαναγκαστούν από φάλαινες.
Ελπίζουμε επίσης ότι θα επιτρέψει στους προγραμματιστές να συμμετάσχουν περισσότερο στη μετάβαση του Paribus στο επόμενο επίπεδο. Όπως περιγράφει ο Deniz, "Αυτό που θέλω να κάνει η διακυβέρνηση είναι να φέρει περισσότερους προγραμματιστές από την κοινότητα, ώστε να μπορούν πραγματικά να συνεισφέρουν κώδικα."
Προσθέτοντας, «Μία από τις προτάσεις που θέλω να θέσω είναι να δημιουργηθεί ένα στρώμα αφαίρεσης στη διακυβέρνηση, οπότε αντί να επιλέγετε ενέργειες έξυπνων συμβολαίων, μπορείτε να περιγράψετε σε απλά αγγλικά ποια είναι η αλλαγή. Αυτό είναι κάτι που θέλω να προσφέρω γιατί όσο πιο απλή είναι η διακυβέρνηση, τόσο περισσότεροι άνθρωποι θα συμμετέχουν, αλλά θέλω αυτό να γίνει από ένα μέλος της κοινότητας και όχι από την ομάδα, επειδή θέλω οι άνθρωποι να μπουν στη ροή του κώδικα που συνεισφέρει. ”
Δεδομένου του πόσο δεσμευμένη είναι η κοινότητά μας με το Paribus, είμαστε βέβαιοι ότι μέσα σε δύο χρόνια, θα είμαστε σε θέση να μεταβούμε σε ένα πλήρες DAO, κάτι που είναι μια συναρπαστική προοπτική. Για να βοηθήσουμε στη μεγιστοποίηση της αφοσίωσης στη διακυβέρνηση, έχουμε δομήσει το σύστημα έτσι ώστε να ανταμείβει μόνο τους ενεργούς συμμετέχοντες.
Ενώ το 2024 φαίνεται ότι θα είναι μια συναρπαστική περίοδος στην κρυπτογράφηση, είναι ακόμα πιο συναρπαστικό για εμάς. Το να μπορέσετε να αρχίσετε να παραδίδετε το Paribus στην κοινότητα ταυτόχρονα με την κυκλοφορία των μονάδων NFT και LP θα είναι εκπληκτικό. Ανυπομονούμε για την καλύτερή μας χρονιά ακόμα, και μόλις ξεκινάμε.
Εγγραφείτε στο Paribus
Ιστοσελίδα : www.example.gr | Twitter | Telegram | Μέτριας Δυσκολίας | Διχόνοια | YouTube
πηγή: https://blog.paribus.io/the-path-to-community-leadership-4cd4236c4b0e
- SEO Powered Content & PR Distribution. Ενισχύστε σήμερα.
- PlatoData.Network Vertical Generative Ai. Ενδυναμώστε τον εαυτό σας. Πρόσβαση εδώ.
- PlatoAiStream. Web3 Intelligence. Ενισχύθηκε η γνώση. Πρόσβαση εδώ.
- PlatoESG. Ανθρακας, Cleantech, Ενέργεια, Περιβάλλον, Ηλιακός, Διαχείριση των αποβλήτων. Πρόσβαση εδώ.
- PlatoHealth. Ευφυΐα βιοτεχνολογίας και κλινικών δοκιμών. Πρόσβαση εδώ.
- BlockOffsets. Εκσυγχρονισμός της περιβαλλοντικής αντιστάθμισης ιδιοκτησίας. Πρόσβαση εδώ.
- πηγή: Νοημοσύνη δεδομένων Πλάτωνα.