كيف تغير حركة "لا رمز" الشركات وتمكين من يحلون المشاكل

منخول | فريا براتي | 8 أبريل 2021

لا يعني عدم وجود رمز أن الأشخاص الذين يفهمون مشكلة ما أكثر من غيرهم هم من يبتكرون حلها ، كما تقول Tines ، لا يوجد رمز لبدء التشغيل.

لا توجد شفرة - تقنية تساعد الأشخاص على تطوير البرامج دون الحاجة إلى رمز - تمر بلحظة.

من المتوقع ألا تساوي أي شركة رمز جماعي 21 مليار دولار بحلول عام 2022 ؛ مقارنة بـ 3.5 مليار دولار كانت قيمتها في عام 2017.

رمز هذا الاتجاه هو Tines ، وهي شركة ناشئة مقرها في دبلن تدير نظامًا أساسيًا بدون رمز يساعد على أتمتة العمل الأمني. جمعت Tines للتو جولة بقيمة 26 مليون دولار من السلسلة B ، بقيادة Addition ، بما في ذلك مشاركة من Accel و Blossom Capital.

انظر:  كيف تفكر في نموذج عملك وتعرضه على المستثمرين

يقول Eoin Hinchy ، أحد مؤسسي شركة Tines ، إنه لا يوجد رمز لديه القدرة على إجراء تغييرات كبيرة في طريقة عملنا: من تقديم مجموعة أكثر تنوعًا من مجموعات المهارات الأساسية ، إلى توفير وقت الموظفين والتأكد من أن الأشخاص الذين يعرفون أكثر عن مشكلة ما هم من يبتكرونها المحلول.

يقول إن Excel هو النظام الأساسي الأصلي بدون رمز. إنها منصة تمكن أي شخص من إنشاء جدول بيانات ، دون الحاجة إلى معرفة البرمجة أو تطوير البرامج.

لا يوجد رمز يتعلق بتطوير أنظمة أساسية مماثلة لوظائف أخرى ، لذلك يمكن لعدد أكبر من الأشخاص بناء الأشياء دون الحاجة إلى تعلم البرمجة.

خراطيش

Tines هو نظام أساسي بدون رمز لمحللي الأمان. اعتاد Hinchy العمل في مجال الأمن التكنولوجي بنفسه - لشركات مثل eBay و Docusign و PayPal - حيث يقول إنه أدرك أن 80٪ من وقت فريقه يقضي في مهام متكررة.

يقول: "يستغرق الأمر ستة أشهر لتوظيف محلل أمني ، ثم تجعلهم يقومون بنفس المهام الوضيعة مرارًا وتكرارًا". "ولأنهم خبراء أمنيون وليسوا مهندسي برمجيات ، لا يمكنهم كتابة الكود لإخراج أنفسهم من جهاز الجري."

تهدف Tines إلى مساعدة خبراء الأمن هؤلاء على إنشاء حلول آلية خاصة بهم. قسمت المنصة الأتمتة إلى سبعة إجراءات تقول إنها تستغرق ثلاث ساعات لتعلم كيفية استخدامها ، ومن هناك ، يمكن للأشخاص أتمتة أي عملية بأنفسهم.

يقول هينشي: "أي شخص ، بغض النظر عن خلفيته التكنولوجية ، سيكون بنفس فعالية مهندس برمجيات كبير بعد ثلاث ساعات".

انظر:  تواصل Techlash ضرب قطاع التكنولوجيا

تهدف المنصة إلى أتمتة 99٪ من المهام الوضيعة ، سواء كانت أشياء مثل إرسال ردود على رسائل البريد الإلكتروني المخادعة ، أو إعداد موظفين جدد ، أو إرسال رسائل بريد إلكتروني ، أو تحديث الأنظمة ، أو تعديل الأحداث الواردة.

ما الذي لن يتغير رمز؟

الفكرة المركزية وراء عدم وجود رمز ، وأحد الأسباب الرئيسية التي تجعل الناس يجدونها مثيرة للغاية ، هي أنها تضع الأشخاص الذين يفهمون مشكلة ما في وضع يمكنهم من ابتكار حل لها. في حالة Tines ، هؤلاء هم خبراء الأمن.

يقول هينشي: "هذا عندما تكون الأتمتة ناجحة ، وعندما تتم آليًا من قبل الأشخاص الذين يعرفون المشكلة بشكل أفضل".

تعمل هذه الأتمتة على تحرير الموظفين للعمل في مهام أخرى - في مجال الأمن ، وهذا يعني العمل على المدى الطويل للحد من المخاطر. لا يوجد رمز أيضًا ، كما يقول Hinchy ، يعني أن مجموعة أكثر تنوعًا من الموظفين لديهم المهارات اللازمة للعمل على حل مشكلة ما.

تابع إلى المقال كاملاً -> هنا

---

• الرابطة الوطنية للتمويل الجماعي والتكنولوجيا المالية (NCFA كندا) هو نظام إيكولوجي للابتكار المالي يوفر التعليم وذكاء السوق وإدارة الصناعة والتواصل وفرص التمويل والخدمات لآلاف أعضاء المجتمع ويعمل عن كثب مع الصناعة والحكومة والشركاء والشركات التابعة لخلق تقنية وتمويل نابض بالحياة ومبتكر الصناعة في كندا. تعمل NCFA ، اللامركزية والموزعة ، مع أصحاب المصلحة العالميين وتساعد على احتضان المشاريع والاستثمار في مجال التكنولوجيا المالية والتمويل البديل والتمويل الجماعي والتمويل من نظير إلى نظير والمدفوعات والأصول الرقمية والرموز المميزة و blockchain و cryptocurrency و regtech و insurtech. انضم مجتمع التكنولوجيا المالية والتمويل الكندي اليوم مجانًا! أو تصبح عضو مساهم والحصول على الامتيازات. لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة الموقع: www.ncfacanada.org

احصل على التصميم في #FFCON لعام 2021! اشترك في النشرة الإخبارية الأسبوعية لـ NCFA ولا تفوت أي شيء: ادعم NCFA من خلال متابعتنا على Twitter! تابعواNCFACanada

المصدر: https://ncfacanada.org/how-the-no-code-movement-is-changing-companies-and-empowering-problem-solvers/